有關漲工資的法律知識

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

一、員工工齡工資的設定標準：1、在本公司連續工作滿一年的員工每月工齡工資為￥50元整。2、在本公司連續工作滿兩年的員工每月工齡工資為￥100元整。3、在本公司連續工作滿三年的員工每月工齡工資為￥150元整。4、在本公司連...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

退休漲工資規定有什麼1、調整範圍。2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。2、調整水平。總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。3、《中華人民共和國社會...

產婦休產假不給工資怎麼賠償根據《勞動法》：關於產假期間的工資待遇問題，勞資雙方應先協商，協商不成，可到當地勞動部門申請仲裁。1、國家規定的產假，有98天，應該從產前15天開始休。雙胞胎加15天，難產加15天。根據各省的規定，...

2018年養老金仍上調，漲幅未定明年我國企業退休人員的養老金水平仍有望上漲，只是目前漲幅尚未確定，需要根據財政支付能力、物價水平等影響因素綜合計算。...

一、過年加班漲工資通知有哪些法律規定根據《勞動法》中的規定，在國家法定節假日安排勞動者加班的應當支付三倍加班工資報酬，而根據《全國年節及紀念日放假辦法》中的規定春節農曆正月初一到正月初三是國家法定假日，因此...

2023年5月退休教師能漲工資嗎?百色一般1-5月按在職漲。2016年關於調整機關事業單位工作人員基本工資標準和增加機關事業單位離休人員離休費實施方案，要按照國家和省政府的部署要求，各省擬定調整機關事業單位工作人員基...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

河南退休工人漲工資你好，關於上述的問題，解答如下：一、河南退休工人漲工資退休工資怎麼算1、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，退休後均計發基本養老金。2、“統賬結合”後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休後按...

一、按照最新規定，養老金是如何調整的？近日，人社部、財政部共同印發《人力資源社會保障部財政部關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》，決定從2017年1月1日起，按照平均5.5%的幅度提高企業和機關事業單位退休人員養老金...

一、河北教師是不是按工齡漲工資？現有的規定中，並沒有對教師按工齡漲工資進行具體的規定，教師的工資由基本工資、工齡工資等組成，現有的政策還是按照教師所擔任的職務發放相應的工資。二、教師收入構成1、基本工資：教師按...

產婦休產假不給工資怎麼賠償根據《勞動法》：關於產假期間的工資待遇問題，勞資雙方應先協商，協商不成，可到當地勞動部門申請仲裁。1、國家規定的產假，有98天，應該從產前15天開始休。雙胞胎加15天，難產加15天。根據各省的規定，...

可以提加工資要求，但是已經約定好的工資，勞動者在籤合同時提出，會給用人單位造成缺少誠信的印象，一旦協商不成，可能喪失工作機會。實際操作中，在沒有簽訂勞動合同前，勞動者可以和用人單位進行薪資談判，即使勞動者簽訂了勞動合...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

漲工資申請書範本尊敬的領導：您好!作為一名員工，我很喜歡自己公司，更熱愛自己的工作。出於本人辦事的執着，對工作認認真真、堅持原則，縱然工作中不斷有棘手的問題出現，也能在我積極的應對中，把它完成的很好。工作中，繁雜的事...

按照《公益性崗位開發與管理辦法》的規定，公益性崗位是由省裏統一開發的，目的是促進就業困難羣體和未就業的高校畢業生就業，一般情況工作期限最長不超過3年。公益性崗位人員的工資由崗位工資和崗位補貼兩項組成，崗位工資...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

一、什麼是工齡工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標誌着職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。工齡可分為一般工齡和本...

退休人員漲工資您好！凡是在2015年12月31日之前退休的人員，都從2016年1月1日起調整養老金金額，調整的幅度是在2015年的基礎上平均上調6.5%，不管什麼時候發放，都從2016年1月份起補發。目前除了上海市已經於2016年6月15日發放...

違約金不超過一個月工資從開始，國家有關部門規定，與用人單位簽訂就業協議書後，如畢業生出現違約情況，違約金被限定不超過畢業生一個月的工資這對於在求職中處於弱勢的畢業生來講是個好消息，用人單位對違約金再也不能“漫天...

關於漲工資，雖然國家也會在這方面作出一些相應的政策規定，但根據分析發現，很多時候是針對公務員、事業單位工作人員或者國有企業、單位員工作出的。到現在為止，其實並沒有針對私企員工漲工資作出相應的規定，換言之私企員工...

單位強制安排休年假，我自己有時間安排年休假您好！本律師擅長勞動糾紛處理，你可以直接通過勞動局投訴方式爭取權益，具體需要了解案件詳細情況才可能給你專業的意見，如需要法律幫助，可以直接致電諮詢(如遇本人繁忙可請稍後再...

漲工資申請應該怎麼寫?加薪申請公司領導我是年月進入公司的，首先感謝公司領導對我的關心和重視，為我提供了這麼好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片。自加入以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學...

人社部、財政部已下發2018年18號文件，按照5%左右的總體水平，為2017年12月底前退休的企業和機關事業單位退休人員上調養老金，並採取定額調整、掛鈎調整與適當傾斜相結合的調整辦法。各省（市、區）政府正在制定實施細則，於5月...