有關代課老師的法律知識

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於...

代課老師是不是要籤勞動合同1、代課老師如果與學校建立了勞動關係，需要籤勞動合同。學校自用工之日起的一個月內，需要及時與其簽訂書面的勞動合同，並且在合同上簽字蓋章。如果學校是事業單位，則雙方可以依法簽訂聘用合同...

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例代課老師籤勞動合同嗎雖然說並不...

律師解析：看具體情況定。學校可以選擇籤10個月的合同，但對於那些已經連續簽訂了2次合同以上的老師或者已經連續在學校工作忙10年的老師，老師們可以要求與學校簽訂無固定期限合同，學校不得拒絕。合同必須雙方各一份，否則違...

瞭解一下代課老師沒簽合同能立馬走人嗎看具體情況定。主要看是否需要辦理相應的辭職手續，如果不需要，當天提離職當天就可以立馬走，否則就要根據手續辦理時間來確定走人的時間了。根據《勞動法》第三十七條勞動者提前三十...

代課老師不履行合同,應如何處理1、代課老師不履行合同，用人單位有權利根據勞動法規定與可以代課老師解除勞動合同。2、《勞動合同法》第39條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同（1）在試用期間被證明不符合錄...

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例代課老師補助這個需要聯繫市教育...

工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行爲。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，爲了鑑定該侵害的主體...

看具體情況定。學校可以選擇籤10個月的合同，但對於那些已經連續簽訂了2次合同以上的老師或者已經連續在學校工作忙10年的老師，老師們可以要求與學校簽訂無固定期限合同，學校不得拒絕。合同必須雙方各一份，否則違反了勞動...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

一般有。具體需要諮詢學校。按法定結婚年齡(女20週歲，男22週歲)結婚的，可享受3天婚假。結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。婚假包括公休假和法定假。再婚...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

藁城區徵地標準和二十年的梨樹賠償標準是多少徵地補償標準和地上青苗以及附作物補償標準，是地方政府制定，徵地補償標準應該在2到3年左右更換一次，具體可以看政府出具的文件是否是最新的補償文件。二十年的梨樹，可以具體委...

代課老師能隨時辭職嗎合同法中規定，勞動者辭職，只需要提前一個月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關係，題主沒有和學校簽訂合同，所以題主無需遵守《勞動合同法》第三十七條“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單...

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、...

一、代課老師簽完合同毀約違約金標準是多少?違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。對於違反競業限制約定的違約金,《勞動合同...

結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於...

一、代課老師隨時辭職違法嗎違法，《中華人民共和國勞動法》第31條規定：“勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位”，明確賦予了職工辭職的權利，這種權利是絕對的，勞動者單方面解除勞動合同無須任何實質條件...