公司變更必須按國家制定的法定程序進行。公司必須首先提交變更報告書，包括變更的目的及變更的具體內容，經股東大會審批、備案，再向工商行政管理部門辦理變更登記，否則被視爲違法。公司發生分立或合併以後，無論是繼續存在的存續公司，還是合併以後的新設公司，都會發生業務職能的變更，都需要變更公司章程。業務職能變更和公司組織變更是同一變更過程的兩個方面。
精選律師 · 講解實例
企業設立潛在風險
公司成立可大可小，但難免都會遇到法人治理結構、股權結構、高管權力如何分配設定之類的問題。公司設立可以說是一個雛形塑造的過程，這時就要有一定意識的進行法律設計，如果在成立初期就出現法律風險問題，這將會成爲未來的巨大隱患，制約企業發展。
企業在設立過程中，要做一個專業的法律設計方案及規範，很好地規避風險、杜絕隱患，才能使企業更加穩健、迅速地發展壯大。
