惡意剋扣工資一般應該找誰
1、用人單位惡意剋扣工資的，勞動者應該找用人單位協商；2、協商不成的，可以找調解組織、勞動爭議仲裁委員會、勞動行政部門，或者依法去找人民法院。
3、工資應當由單位以貨幣形式按月足額支付給勞動者。
4、法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十條
工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
2、協商不成的，可以找調解組織、勞動爭議仲裁委員會、勞動行政部門，或者依法去找人民法院。
3、工資應當由單位以貨幣形式按月足額支付給勞動者。
4、法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十條
工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
