社保也就是我們說的社會保險，如今我國要求用人單位必須要爲員工繳納社保，至於實際繳納社保的基數，這就要根據單位的情況來確定了，但對於繳費的比例，法律方面有要求，可供單位自由選擇的餘地不大。而要是單位不按照規定爲員工購買社保，主要是在轉正之後纔開始購買社保的，這些都是屬於違法的行爲，此時可以向社會保險費徵收機構投訴，責令用人單位改正。
精選律師 · 講解實例
社保和商業保險的區別什麼
第
一，商業保險，屬於自願參保，社會保險屬於強制性的繳費。
第
二，商業保險，屬於盈利性的，不賺錢是不做的，社會保險不是盈利性的，屬於社會保障事業，繳費全部用在參保人身上，不足的，國家給予補助。
第
三，社會保險，是無條件的，只要滿16週歲以上，就可以參保，商業保險爲了保證賺錢，設定了很多條件，參保面是比較窄的，比如年齡，疾病等等。不符合條件，不能參保。
