有關轉職的法律知識

轉職申請書尊敬的領導：我叫________，我在此正式向公司提出申請轉職，申請轉入財務部出納崗位。本人於________年____月____日加入公司，作爲庫房專員我主要負責庫房的進銷存。工作中在領導的關心和幫助下，逐漸適應了工作。對...

律師有進階職稱嗎律師是指依法取得律師執業證書，接受委託或者指定，爲當事人提供法律服務的執業人員。按《律師法》規定，律師必須依法取得法律職業資格證書或者律師資格證書，沒有高、中、初級之分，職稱評定工作已經取消。中...

律師有進階職稱嗎律師是指依法取得律師執業證書，接受委託或者指定，爲當事人提供法律服務的執業人員。按《律師法》規定，律師必須依法取得法律職業資格證書或者律師資格證書，沒有高、中、初級之分，職稱評定工作已經取消。中...

盡職調查(一)法律盡職調查的範圍收購方在目標公司的協助下對目標公司的資產、債權、債務進行清理，進行資產評估，對目標公司的管理構架進行詳盡調查,對職工情況進行造冊統計。在盡職調查階段，律師可以就目標公司提供的材...

我們到另一個城市去工作，大部分人會選擇租房作爲解決居住問題。而且我們經常可以看到房屋租賃廣告，其中還存在欺詐的資訊，沒有房子，卻也拿出來租賃，騙取租金，這一定要注意。除此之外，如果房屋租賃期限超過六個月雙方當事人必...

著作權，是指文學、藝術、科學作品的作者對其作品享有的權利(包括財產權、人身權)。在中華人民共和國境內，凡是中國公民，法人或者非法人單位的作品，不論是否發表都享有著作權;外國人的作品首先在中國境內發表的，也依著作權...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

已經離職的，原公司就不會繼續爲你交社保了，原單位會去社保局辦理減員手續，這樣你的社保就自動封停了。如果你去外地了，那麼得將社保轉移至外地，你只需到原交費地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位，就可以了，其餘...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

進行職業方面的學習和培訓，在當代社會顯得尤爲重要。你可以涉獵很多不同的行業，但其中至少要有一兩個自己比較精通或者擅長的，這樣在職業生涯中，纔不至於很快的被淘汰掉。而在競爭過程中，也會比其他人據有關鞥多的優勢。技...

進行職業方面的學習和培訓，在當代社會顯得尤爲重要。你可以涉獵很多不同的行業，但其中至少要有一兩個自己比較精通或者擅長的，這樣在職業生涯中，纔不至於很快的被淘汰掉。而在競爭過程中，也會比其他人據有關鞥多的優勢。技...

職工主動離職協議怎麼寫甲方(單位)：_________乙方(員工)：_________法定地址：_________身份證號碼：_________法定代表人：_________鑑於乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業祕密，並獲得增進知識、經驗、技能的...

職工的職務專利怎麼交易轉讓職務發明專利，是指勞動者在工作單位因工作原因，或者藉助單位設備發明的專利，所發明的專利權利歸屬是單位，但發明人有使用的權利。發明專利是可以轉讓的。1、專利轉讓人和專利受讓人簽署專利權...

新轉崗新入職三新該怎麼辦？你們可以建議？1、人力中心向合格者發送《錄用通知書》；2、確認新員工報到日期,通知新員工在報到之前來公司明確報到需注意事項：所需資料、體檢以及其他須知；3、通知人事助理新員工報到日期，人事助...

職員在轉正後會被辭退嗎職員在轉正後可能會被辭退，需要補償經濟補償金，沒有簽訂勞動合同用人單位應從第二個月起支付雙倍工資。參見《勞動合同法》第十條建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係，未同時訂立書...

律師有進階職稱嗎律師是指依法取得律師執業證書，接受委託或者指定，爲當事人提供法律服務的執業人員。按《律師法》規定，律師必須依法取得法律職業資格證書或者律師資格證書，沒有高、中、初級之分，職稱評定工作已經取消。中...

個人離職怎麼交社保對於外地人員來說，離職主要考慮社保繳納問題，因此社保連續繳納關係着買房買車等方面。所以今天對此進行下介紹，希望有所幫助。社保轉移：離職了社保怎麼轉移事實上，離職後社保是可以辦理轉移、轉出和退保...

股權是股東在初創公司中的投資份額，即股權比例，股權比例的大小，直接影響股東對公司的話語權和控制權，也是股東從公司獲得經濟利益，並參與公司經營管理的權利以及分紅比例的依據。股權雖然不能完全等同於所有權，但它是所有權...

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

律師有進階職稱嗎律師是指依法取得律師執業證書，接受委託或者指定，爲當事人提供法律服務的執業人員。按《律師法》規定，律師必須依法取得法律職業資格證書或者律師資格證書，沒有高、中、初級之分，職稱評定工作已經取消。中...

進行職業方面的學習和培訓，在當代社會顯得尤爲重要。你可以涉獵很多不同的行業，但其中至少要有一兩個自己比較精通或者擅長的，這樣在職業生涯中，纔不至於很快的被淘汰掉。而在競爭過程中，也會比其他人據有關鞥多的優勢。技...

（1）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關係和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關係轉移接續的書面申請。（2）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審覈轉移接續申請，對符合本辦法規...

自動離職社保怎樣轉移？1、一般來說，從原公司離職之後，該公司就停止幫你繳費，個人的社保帳戶就暫時處於停繳狀態（可在社保網站查詢自己的社保繳納狀態）。當你進入新公司後，只要報上社保卡賬號就可以，實在不行的話，只帶上身份證...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...