有關重籤的法律知識

員工簽過勞動合同了能否重籤

員工簽過勞動合同了能否重籤

新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、...

調薪需要重籤勞動合同

調薪需要重籤勞動合同

升職加薪需要重籤勞動合同嗎不需要;《勞動合同法》中沒有對升職加薪後是否需要重新簽訂合同做出規定,所以重新簽訂合同需要同用人單位協商。《勞動合同法》第三十五條用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內...

什麼情況下購房合同重籤

什麼情況下購房合同重籤

現在我國房地產市場依然比較火爆,房屋買賣數量依然很大,很多樓盤前都能看到買房人的身影,而他們買房的原因可能是投資、也可能是居住等,在買賣房屋過錯中一定要保護好自己的合法權益。在房屋買賣交易中,發生糾紛的概率着實...

公司搬遷勞動合同重籤問題

公司搬遷勞動合同重籤問題

新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、...

合同失誤寫錯能否重籤

合同失誤寫錯能否重籤

合同失誤寫錯能否重籤合同失誤寫錯了雙方協商後,是可以重新簽訂的。一般情況,如果合同中出現筆誤,需要根據筆誤的情況進行確定處理方案。第一,如果筆誤並不影響合同主要內容的履行,那麼雙方可以及時更正。第二,如果筆誤影響...

單位名稱變更重籤勞動合同

單位名稱變更重籤勞動合同

新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、...

企業重籤勞動合同

企業重籤勞動合同

書面勞動合同寫錯能重籤嗎勞動合同寫錯可以更改,勞動者和用人單位協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當採用書面形式。《勞動合同法》第三十五條用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容...

書面勞動合同寫錯能重籤嗎

書面勞動合同寫錯能重籤嗎

一、書面勞動合同寫錯能重籤嗎?勞動合同寫錯可以更改,勞動者和用人單位協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當採用書面形式。《勞動合同法》第三十五條用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定...

單位勞動合同解除可以重籤嗎

單位勞動合同解除可以重籤嗎

遺產繼承公證收費標準,國家發展改革委等四部委下發了《關於下放教材及部分服務價格定價權限有關問題的通知》,將公證服務定價權限下放到省級管理。以上海地區爲例。1、證明涉及房產的財產繼承,贈與和遺贈,收費標準爲按受...

事故責任認定書可以重籤嗎

事故責任認定書可以重籤嗎

在工作的過程中受傷或是因車禍等受到損傷,傷者是有權要求對方賠償自己誤工費和精神損失費等費用。對於誤工費大家都知道是要賠償的,但誤工費一般賠償多少?本站網小編詳細告訴你有關誤工費的知識。交通事故誤工費如何計...

單位勞動合同公司名稱變動需要重籤嗎?

單位勞動合同公司名稱變動需要重籤嗎?

一、單位勞動合同公司名稱變動需要重籤嗎?公司名稱變動的情況下,勞動合同是不需要重籤的,《勞動合同法》第三十三條用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。第三十四條用人單...

一般重籤勞動合同補償嗎

一般重籤勞動合同補償嗎

一、一般重籤勞動合同補償嗎公司主體變更,如果是名稱變更、法定代表人變更或者分立、合併等情況,原勞動合同均繼續有效,不用重新簽訂勞動合同。如果經雙方協商同意,也可以重新簽訂勞動合同。《勞動合同法》第三十三條規定...

勞動合同快到期重籤

勞動合同快到期重籤

勞動合同快到期前找理由開除員工1、勞動合肉中刺未到期,除非職工存在勞動合同法第三十九條規定的情形,否則辭退員工是需要支經濟補償金的。2、《勞動合同法》第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同...

勞動合同有效期內要求重籤一份

勞動合同有效期內要求重籤一份

新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、...

借款人到期不還重籤借條合法嗎?

借款人到期不還重籤借條合法嗎?

律師解析:借款人到期不還,如果借貸雙方協商一致,重新寫借條是合法的。透過重新寫借條,原來的訴訟時效就會中斷,訴訟時效就應該從重新寫借條的日期算起。債務人也可以有一個新的資金安排。在重新簽訂借條時注意以下內容:1、...

勞動合同是否可以重籤

勞動合同是否可以重籤

合同期內重籤勞動合同是否可以用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同的,但是工資待遇不能低於原合同。法律依據:《勞動合同法》第三十五條用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當採...

勞動合同到期後進行了續簽保密協議需要重籤嗎

勞動合同到期後進行了續簽保密協議需要重籤嗎

新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、...

員工調崗需要重籤勞動合同嗎

員工調崗需要重籤勞動合同嗎

勞動合同中可以調崗的情形有幾種勞動合同沒有變更,用人單位不能單方安排勞動者從事合同規定以外的工作或調換崗位。但下列情況除外:(1)發生事故或災害,需要及時搶修或救災;(2)因生產、工作需要,單位內部機構或工種,崗位之...

網籤合同撤銷重籤

網籤合同撤銷重籤

合同的訂立又稱締約,是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一,它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程,也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

重籤離婚協議書

重籤離婚協議書

怎樣籤離婚協議書1、協議離婚,雙方協商後,憑雙方的離婚協議書、結婚證、身份證、戶口本到任何一方的民政局辦理離婚手續。2、一方不同意離婚的,另一方可以單方面提出訴訟離婚。一般在被告住所地法院起訴,或者在被告居住超...

能否重籤財產分割協議

能否重籤財產分割協議

合同的訂立又稱締約,是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一,它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程,也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

買房合同重籤需要做什麼

買房合同重籤需要做什麼

買房時如何籤購房合同(一)仔細閱讀合同內容拿到購房合同後,購房者先不要急着簽約,應該仔細閱讀合同中的內容,如果對其中的部分條款及專業術語不理解或者概念比較模糊,可以向對方諮詢,在自己全部理解之後纔開始簽約。(二)認...

公司改名合同重簽有賠償嗎

公司改名合同重簽有賠償嗎

沒有的,公司改名合同重籤沒有賠償。公司改名字是公司的行爲,與勞動者無關,勞動者也不受影響。法律規定用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。用人單位違法解除或者終止勞動合...

重籤勞動合同期限是否合法?

重籤勞動合同期限是否合法?

一、重籤勞動合同期限是否合法?具體看實際情況。在職工的勞動合同未到期時,公司提出重新簽訂勞動合同,是一種單方終止原勞動合同的意願,如果職工同意重籤,則雙方達成一致意見,可簽訂新合同並約定原勞動合同作廢。如果職工...

單位勞動合同公司名稱變動需要重籤嗎

單位勞動合同公司名稱變動需要重籤嗎

單位勞動合同公司名稱變動需要重籤嗎1、公司名稱變動的情況下,勞動合同是不需要重籤。2、用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。3、用人單位發生合併或者分立等情況,原勞動...