有關勞動糾紛的法律知識

宿舍員工安全承諾書

宿舍員工安全承諾書

公司安全承諾書爲認真貫徹和落實上級有關部門對安全生產工作的重要指示精神,大力實施本質安全工作,保證車輛行車安全及場務安全,預防和減少各類事故的發生。我公司鄭重向社會承諾如下:1、按照“一崗雙責”的要求,明確各崗...

個人所得稅天上掉附送

個人所得稅天上掉附送

請問個人所得稅天上掉附送這件事情靠譜嗎你好,個人所得稅天上掉附送2002年發佈的《國家稅務總局關於個人所得稅若干政策問題的批覆》(國稅函[2002]629號)中提出,個人因參加企業的有獎銷售活動而取得的贈品所得,應按“偶...

編外勞動合同範本

編外勞動合同範本

流動編制人員解除或終止勞動合同協議書範本根據雙方簽定的勞動合同,用人單位(甲方)按以下合同條款之一()原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。1、合同期限屆滿,不再續訂新的勞動合同。2、乙方不能勝任工作,經過培訓...

2024年邵陽平均工資

2024年邵陽平均工資

2024崑山平均工資是多少建議要想了解具體的今額,可以到當地的相關機構查詢。平均工資,是一項反映工資總體水平的指標,指企業、事業、機關單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額。它不同於每一個人的具體工資水...

拖欠工資撥打12345管用嗎

拖欠工資撥打12345管用嗎

拖欠工資撥打12345管用嗎1.12345是政府服務熱線電話,拖欠工資,當然可以拔打12345進行問詢、投訴、舉報的,但是要解決拖欠工資的實際問題,建議直接向勞動監察部門投訴單位這種違法行爲。2.勞動監察對違反勞動法規的單位或...

懷孕第一胎產假多少天

懷孕第一胎產假多少天

第一胎產假多少天根據我國法律應享受不少於98天的產假。我國《女職工勞動保護特別規定》規定:女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕...

沒結婚證的丈夫有無陪產假

沒結婚證的丈夫有無陪產假

沒領結婚證能繼承丈夫的遺產嗎我國《婚姻法》第8條規定:“要求結婚的男女雙方必須親自到婚姻登記機關進行結婚登記。符合本法規定的,予以登記,發給結婚證。取得結婚證,即確立夫妻關係。未辦理結婚登記的,應當補辦登記。”...

江蘇省辭退補償標準2024

江蘇省辭退補償標準2024

辭退員工補償標準是什麼在勞動法律關係上,辭退賠償可以分爲依法辭退和違法辭退兩類,依法辭退符合法律規定,比如勞動合同期滿後,公司決定不再與員工簽訂勞動合同,違法辭退違反了法律規定,比如公司辭退孕期、哺乳期的女性員工...

金海灣船廠工資拖欠找哪個部門

金海灣船廠工資拖欠找哪個部門

金海灣船廠工資拖欠找哪個部門工資按月發放,隔月發放違法,本月工資下月發合法。拖欠工資,不發工資、剋扣工資勞動者可以打電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。...

推進企業年金的措施

推進企業年金的措施

企業年金是什麼企業年金,是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上,依據國家政策和本企業經濟狀況,經過必要的民主決策程序建立的,享受國家稅優支援的養老保障計劃。企業年金是對國家基本養老保險的重要補充,是我國...

勞動者權益保障制度

勞動者權益保障制度

勞動者怎樣保障自己的權益你好,你父親與公司之間屬於勞動關係,你父親可以申請認定工傷,工傷認定後可以進行傷殘鑑定,要求公司按照工傷待遇支付你相應賠償,公司如不配合解決,你可以透過勞動仲裁、訴訟等方式解決。,工傷待遇賠...

2024年最新哺乳假

2024年最新哺乳假

什麼是哺乳假每天一小時的叫授乳假,產假後的6個半月叫哺乳假!《女職工勞動保護規定》:有不滿1週歲嬰兒的女職工,其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳(含人工餵養)時間,每次30分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰...

江蘇省居住證辦理條件

江蘇省居住證辦理條件

求助江蘇省無錫工傷居住證明怎麼開無錫工傷居住證明並不需要開具,申請工傷認定並不需要居住證明。根據《工傷保險條例》第十八條相關規定,。具體條款如下:第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料:(一)工傷認定申請表;(二)與...

轉讓專利權個人所得稅

轉讓專利權個人所得稅

個人以專利入股新籌建公司需要交納個人所得稅?你好,個人專利投資如果投資額超過技術取得本身的成本需要就差額按照財產轉讓所得計徵個人所得稅。根據《財政部國家稅務總局關於個人非貨幣性資產投資有關個人所得稅政策的...

臺中市城鎮醫療保險報銷程序

臺中市城鎮醫療保險報銷程序

醫療保險血費不報銷,有啥依據嗎參保人員中止享受醫療保險待遇60天內(含60天)補交醫療保險費的,從繳費次月起享受統籌基金支付待遇;中止享受60天以上至180天(含180天)補繳醫療保險的,從繳費當月開始計算,3個月後方可享受統籌基...

職工非全日制用工的工作時間

職工非全日制用工的工作時間

非全日制用工的工作時間非全日制用工的工作時間以周爲統計單位,每週工作時間累計不得超過24小時,平均每日工作時間不得超過4小時。但在每週24小時的範圍內,用人單位可以靈活安排日工作時間,比如一週工作3日,每日工作8小時;...

拖欠工資 勞動仲裁申請書

拖欠工資 勞動仲裁申請書

單位拖欠工資2個月,試用期不給工資,未籤勞動合同,想申請勞動仲裁你好,在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協商,如果協商無法解決,則可以透過以下法律途徑來解決:(1)向當地勞動保障監察機構投訴舉報;(2)向當地勞動爭...

江蘇無故辭退員工補償標準

江蘇無故辭退員工補償標準

二手房合同違約金怎麼計算二手房違約金的計算,首先依據買賣雙方簽訂的合同,其次沒有約定違約金的,根據造成實際的損失,來計算的。若違約金過高或者太低,都可以根據實際情況來調整的。賣買雙方在簽訂合同後,如果賣方違約不願...

生育二胎男方可休多少天陪產假

生育二胎男方可休多少天陪產假

生育二胎男方可休多少天陪產假目前爲止,2017年陪產假最新政策還未出臺,仍以2016年陪產假最新規定爲準。從2016年1月1日起,“全面兩孩”政策正式落地後,晚婚晚育假均已取消,而產假及陪產假則做了相應延長,其中,廣西的陪產假已...

襄陽個稅起徵點

襄陽個稅起徵點

個稅的起徵點是多少2018年8月31日,修改個人所得稅法的決定透過,起徵點每月5000元,2018年10月1日起實施最新起徵點和稅率。...

東莞勞動合同法開除員工怎麼賠償

東莞勞動合同法開除員工怎麼賠償

東莞解除勞動合同怎麼賠償員工1、經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。2、勞動者月工資...

養老保險一個月交1000

養老保險一個月交1000

個人交養老保險一個月交多少錢你好,1.有單位的個人繳納費用爲:前一年省月平均工資×8%因爲單位要幫我們交(前一年省月平均工資×12%)這個一般單位上報並不標準,如獎金等亂七八糟的東西不算,目的是降低繳費基數,節約用工成本,所...

發工資當月交個稅怎麼計算

發工資當月交個稅怎麼計算

發工資當月交個稅怎麼計算應納稅所得額的計算:(一)居民個人的綜合所得,以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的餘額,爲應納稅所得額。(二)非居民個人的工資、薪金所得,以每...

外籍人員勞動合同範本

外籍人員勞動合同範本

外籍人員聘用合同甲方:_________________地址:_________________法定代表人(主要負責人):_________________乙方:_________________性別:____身份證號碼:_________________現通信地址:_________________聯繫電話:____...

拖欠工資拖欠多久可以舉報

拖欠工資拖欠多久可以舉報

拖欠工資拖欠多久可以舉報你好,一、在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協商,如果協商無法解決,則可以透過以下法律途徑來解決:(1)向當地勞動保障監察機構投訴舉報;(2)向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的...