有關企業的法律知識

企業年金是什麼企業年金，是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上，依據國家政策和本企業經濟狀況，經過必要的民主決策程序建立的，享受國家稅優支援的養老保障計劃。企業年金是對國家基本養老保險的重要補充，是我國...

如何申報企業所得稅彙算清繳企業所得稅彙算清繳，是指納稅人在納稅年度終了後(5月底前），依照稅收法律、法規、規章及其他有關企業所得稅的規定，自行計算全年應納稅所得額和應納所得稅額，根據月度或季度預繳所得稅的數額，確定...

企業知識產權貫標作用1、規範企業知識產權管理的基礎條件企業應當有明確的知識產權管理方針和管理目標。並要知識產權管理“領導落實、機構落實、制度落實、人員落實、經費落實”。企業應當建立的知識產權管理制度、...

私營企業和個體企業的區別私營企業和個人企業看着非常相似，都是私人開設的，但實際兩者有非常大的差距：(一)兩者在登記成立時的不同之處在於向工商局提供的資料，個體工商戶需要提交身份證明、職業情況的證明和經營場地證明...

退伍軍人怎麼交養老保險1、有接收單位，單位屬企業或比照企業性質的，由單位繳納；2、無接收單位，個體工商戶或其他靈活就業人員，由個人繳納；3、服兵役期間視同繳費年限，與新的繳費年限合併計算。...

合夥企業怎麼解散,法律的規定是什麼根據法律規定，合夥企業解散的法定情形有：（一）合夥期限屆滿，合夥人決定不再經營；（二）合夥協議約定的解散事由出現；（三）全體合夥人決定解散；（四）合夥人已不具備法定人數滿三十天；（五）合夥協議約定的合...

企業知識產權貫標作用1、規範企業知識產權管理的基礎條件企業應當有明確的知識產權管理方針和管理目標。並要知識產權管理“領導落實、機構落實、制度落實、人員落實、經費落實”。企業應當建立的知識產權管理制度、...

企業停產停業損失如何計算1.停工損失是指爲公共利益進行項目建設需拆遷企業而導致企業停產所必須支付的各種費用及應當獲取的正常收益。2.停工損失構成要素包括：人員薪酬、各種合同違約金、企業正常收益等。停工損失客...

企業停產有什麼補償企業停產搬遷，員工可以根據勞動合同法相關規定得到相應的補償金。有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但佔企業職工總數百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說...

職工解除勞動合同補償金如何計算經濟補償金=工作年限×月工資經濟補償金計算標準：勞動合同法規定，經濟補償金計算按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計...

企業知識產權貫標作用1、規範企業知識產權管理的基礎條件企業應當有明確的知識產權管理方針和管理目標。並要知識產權管理“領導落實、機構落實、制度落實、人員落實、經費落實”。企業應當建立的知識產權管理制度、...

三年多企業不給籤勞動合同，怎麼辦您好，針對您的三年多企業不給籤勞動合同，怎麼辦？問題解答如下,本人在公司工作三年多了，公司一直不籤勞動合同，也不給交社保和住房公積金，可以要求公司支付未簽訂書面勞動合同的雙方工資差額...

入股合作協議甲方__________________________地址__________________________乙方(投資方)_____________________地址__________________________第一條、總則本協議爲資金入股合作合同，甲乙雙方各負其責，以甲方現有實...

企業知識產權貫標作用1、規範企業知識產權管理的基礎條件企業應當有明確的知識產權管理方針和管理目標。並要知識產權管理“領導落實、機構落實、制度落實、人員落實、經費落實”。企業應當建立的知識產權管理制度、...

破產企業發放工資要納稅嗎破產企業發放工資不要納稅，清償順序清償爲以下：破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用，所欠的應當劃入職工個人帳戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付...

企業經營範圍根據《公司法》的規定，對企業的經營範圍有以下要求：1.企業的經營範圍由公司章程規定，不能超越章程規定的經營範圍申請登記註冊。2.企業的經營範圍必須進行依法登記，也就是說，企業的經營範圍以登記註冊機關覈准...

有限合夥企業投資經營範圍（一）有限合夥企業由二個以上五十個以下合夥人設立，但是，法律另有規定的除外；（二）有限合夥企業至少應當有一個普通合夥人；（三）有限合夥企業名稱中應當標明“有限合夥”字樣；（四）有限合夥人可以用貨幣、實物...

合同履行情況怎麼寫我國並沒有對合同履行情況作出強制性規定，當事人只需要根據自身的情況寫即可，比如可以這樣寫：1、公司履約範圍包括合同銷售、採購、勞動用工、保險等以及在合同履行中的書面簽證、來往信函、文書、電...

退休職工醫療保險報銷比例關於退休職工醫療保險報銷比例的具體內容如下：1.離休幹部及建國前參加工作的退休職工，因公傷殘人員，三期矽肺患者，二等一級殘廢軍人因病住院，其醫療藥費報銷100%。2.退休職工工齡30年以上，其醫療藥...

民事借貸起訴狀範文原告×××（單位寫明名稱、住所地、法定代表人或負責人姓名職務；自然人寫明姓名、性別、出生年月日、民族、職業、服務處所、住所地、居住地、公民身份號）。聯繫電話×××被告×××（寫法同上）請求事項...

勞動合同不合法怎麼辦第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效。勞動合同文字由用人單位和勞動者各執一份。第十七條勞動合同應當具備以下條款：（一）用人單位的...

企業專利申請流程企業專利申請流程如下：(1)授予專利原則：按照專利法的基本原則，對於同一個發明只能授予一個專利權。當出現兩個以上的人就同一發明分別提出專利申請的情況時，有兩種處理的原則：一個是先發明原則，一個是先申...

專利和知識產權區別根據《著作權法》的規定知識產權與專利的區別：知識產權涵蓋了專利權，簡單來講專利權就是知識產權的一種。知識產權是一種無形的財產權，是人類從事智力創造活動後取得一定成果，獲得知識產權法律認可後依...

民事借貸起訴狀範文原告×××（單位寫明名稱、住所地、法定代表人或負責人姓名職務；自然人寫明姓名、性別、出生年月日、民族、職業、服務處所、住所地、居住地、公民身份號）。聯繫電話×××被告×××（寫法同上）請求事項...

一、離職時可以要求企業給解約函嗎勞動者離職的，勞動合同解除後，勞動者可以要求用人單位出具解除勞動合同的證明。《中華人民共和國勞動合同法》第五十條【勞動合同解除或者終止後雙方的義務】用人單位應當在解除或者終...