一、廣西老師的退休金金額是一致的嗎?
廣西老師的退休金金額並不是一致的。每個人的退休金，是由自己的參保條件所決定的，無論參加的是城鎮職工養老保險，還是參加城鄉居民養老保險，都跟自己的參保條件是有直接關係的，參保條件越好，那麼將來享受到養老金的待遇水平，纔會更高一些，這是毫無疑問的。計算退休金，計算公式較爲複雜，涉及諸多“個人因素”，每個參保人員的情況不一樣，必須要經過計算機系統準確的計算。
二、退休金與養老金的區別是什麼
退休金一般都是國家財政或地方財政列支，而養老金是由社會保險資金列支的。加養老保險社會統籌的退休人員(如公務員、事業單位人員，不含事業單位企業化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費;參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇統稱爲養老金。
三、退休金發放標準是什麼
退休金是退休人員的生活保障，工人退休金按照工齡進行發放。每工作一年100元，以此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分進階工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。
四、工齡的計算方法是什麼
對按照有關規定招用的臨時工,轉爲企業勞動合同制工人的,其最後一次在本企業從事臨時工的工作時間與被招收爲勞動合同制工人後的工作時間可合併計算爲連續工齡。在當地實行養老保險社會統籌前的臨時工期間的連續工齡,可視同繳費年限;在當地實行養老保險社會統籌後的臨時工期間的連續工齡,要按規定繳納養老保險費,計算繳費年限,沒有繳納養老保險費的,不能計算視同繳費年限或繳費年限。
企業職工基本養老保險的計算公式是：
(1)基礎養老金=〔退休時上年度在崗職工月平均工資×(1 本人平均繳費指數(比例))〕÷2×繳費年限×1%
(2)個人帳戶養老金=個人帳戶累計儲存額÷計發月數(計發月數，是國務院根據職工退休時，城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡等因素，做了統一規定。例:50歲195個月、60歲139個月。)
(3)過渡性養老金=退休時上年度在崗職工月平均工資×實施個人帳戶前的繳費年限×1.3%×平均指數
職工的退休待遇，就是上述三項的和。當然，實際上統籌地區的還會給退休人員支付物價、水價、電費、開放城市、駐島、高原等各種各樣的補貼。
退休金一直是民生關注的重點問題，而各個地區的政策和經濟情況等種種因素的不同都將會導致最終退休金金額的不同。關於退休金的問題我國的相關部門也在不斷地收集民衆的意見，對於退休金政策逐年進行修訂，以更好的保障退休人員的生活質量。
