五險一金當中包括了養老保險，而這其實也是大多數勞動者重點關心的一個保險。要注意的是在養老保險當中也分爲了多種類型，分別是基本養老保險、企業補充養老保險、個人儲蓄性養老保險以及商業養老保險。而其中我們說的五險一金當中的養老保險，其實主要就是指第一個基本養老保險，也被稱之爲國家基本養老保險。該養老保險的費用是由用人單位和勞動者共同承擔，但如果是個體戶或者....
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養老險繳費基數調整
下限2205.45元 上限11027.25元
省人社廳、省統計局聯合下發的《關於公佈2013年甘肅省城鎮企業職工基本養老保險有關統計數據的通知》檔案精神確定的。據悉，
2013年度全省城鎮非私營單位在崗職工年平均貨幣工資爲44109元，較2012年度的38440元增長了5669元。隨着此數據的公佈，甘肅省省2015年度養老保險繳費基數的上下限也有了變化。在職職工個人繳納基本養老保險費，在60%~300%區間內，按本人上一年度月平均工資爲個人繳費工資基數。據此，2015年度全省養老保險的月繳費基數下限爲月平均工資的60%，即(44109÷12)×60%=2205.45元;上限爲月平均工資的300%，即(44109÷12)×300%=11027.25元。月平均工資超過本省上年度在崗職工月平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費工資基數;低於本省上年度在崗職工月平均工資60%的，按60%計入。
所以如果在銀川工作的勞動者，想要計算自己的五險一金應該繳納的費用，需要參考的不僅是銀川五險一金繳納比例，還有五險一金的繳費基數，而且爲了避免薪酬較低的勞動者所繳的費用比例較大，不同工資水平的勞動者的五險一金計算依據是不同的。
