有关私企的法律知识

私企员工贪钱3000如何处理?

私企员工贪钱3000如何处理?

律师解析:私企营业款3000元涉嫌职务侵占罪,如果拒接退还可能承担刑事责任。我国法律规定公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年...

私企不给产假工资怎么办

私企不给产假工资怎么办

你好!北京私企单位不给陪产假,怎么办工作纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳...

私企按月领取工伤工资包保障

私企按月领取工伤工资包保障

几级可以领取工伤津贴按月如何领取你好,工伤保险条例17条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向社会保险行政部门...

私企挪用公款 情况说明

私企挪用公款 情况说明

私企挪用公款怎么定罪私人企业职工挪用公款的,属于私营企业职工不属于挪用公款罪的主体,所以按挪用资金罪进行定罪。根据贪污贿赂刑事案件最新司法解释,挪用公款罪有以下量刑标准:1、挪用公款归个人使用,进行非法活动,数额...

私企上的医疗保险看病能报销吗

私企上的医疗保险看病能报销吗

医疗保险能报销多少(一)职工、退休人员在门诊治疗符合规定的部分重症疾医疗费用,由统筹基金按以下比例支付,但个人也要负担一定比例:1、职工就医,由统筹基金支付80%,个人自付20%2、退休人员就医,由统筹基金支付85%,个人自付1...

私企单位工伤工资怎么发

私企单位工伤工资怎么发

单位工伤工资怎么发根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者...

挪用私企公款怎么处理

挪用私企公款怎么处理

要看挪用的数额的多少,数额达到一定标准的,可能涉嫌挪用资金罪。挪用私企资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的数额较大的,涉嫌挪用...

私企如何处理职务侵占罪

私企如何处理职务侵占罪

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,以非法占有为目的,利用职务上的便利,侵吞、骗取、窃取或以其他手段占有本单位数额较大的财物的行为。...

私企总经理职务犯罪

私企总经理职务犯罪

总经理的职务范围有什么1、有权拟订公司的年度财务预、决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案。2、对上报董事会的财务决算报告和盈利预测报告有审批权。3、有对公司年度总的质量、生产、经营、方针目标的审批权。4、...

私企能签三方协议吗

私企能签三方协议吗

三方协议能违约几次《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金,从实际情况来看,就业违约多为毕业生违约。但超过...

私企到了退休年龄

私企到了退休年龄

本人到了退休年龄提供身份证、社会保障卡、企业职工退休(职)审批表(单位盖章),有养老保险手册的人员还须提供养老保险手册,有视作缴费年限的人员还须提供经人力社保行政部门核定的《企业单位工作人员视作缴费年限认定表》。...

私企老板有没有挪用公款罪

私企老板有没有挪用公款罪

挪用公款罪挪用公款是指国家工作人员,利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用数额较大、超过3个月未还的行为。1)挪用公款归个人使用,进行非法活动,数额在三...

私企如何支付产假工资

私企如何支付产假工资

私企怀孕产假给工资吗看具体情况定。按照法律规定,有购买生育保险的,产假期间的工资由社保局支付而不是单位支付;如果没有购买生育保险,产假期间的工资由用人单位按照你之前的每个月实际工资足额发放(即除了基本工资外,其...

工作在私企有退休金吗?

工作在私企有退休金吗?

一、工作在私企有退休金吗?社保缴费累计满15年,达退休年龄就可以办理退休,享领退休金。所以私营企业缴社保满15年就行。《劳动法》第七十二条规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳...

2023年私企退休年龄是多少钱

2023年私企退休年龄是多少钱

2023法定退休年龄是多少?我国将延迟男女退休年龄,但在具体政策出台前仍然依照原有法律实施。女职工退休年龄是多少被?女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁,其他特殊职业的女职工的退休年龄有所不同。男女...

私企要求毕业前去培训 三方协议

私企要求毕业前去培训 三方协议

不交三方协议能毕业吗能。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。法律依据:《合同法》...

私企工伤工资怎么算工资

私企工伤工资怎么算工资

私企工伤工资怎算?员工工伤停工留薪期间的待遇是按照员工原工资福利保持不变由单位按月支付给员工的。和是否是属于私企没有关系,按照标准执行。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需...

私企虚开增值税票有何好处

私企虚开增值税票有何好处

虚开增值税票罚金是多少虚开增值税专用发票或者虚开用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;虚开的税款数额较大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下...

私企股东股权质押

私企股东股权质押

股权质押所谓股权质押,简单而言,是指出质人以其所拥有的股权作为质押标的物而设立的质押。按照目前世界上大多数国家有关担保的法律制度的规定,质押以其标的物为标准,可分为动产质押和权利质押。股权质押就属于权利质押的...

私企不给陪产假

私企不给陪产假

你好!北京私企单位不给陪产假,怎么办工作纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳...

私企和国企打官司

私企和国企打官司

私企与国企经济纠纷如果涉嫌犯罪,检察院会批准逮捕,建议及时委托律师,了解案情,看有无从轻及减轻处罚的情节,比如有无自首、立功、主犯还是从犯、有无犯罪未遂、犯罪时有无精神障碍、犯罪后被捕后有无如实交代犯罪情节、以...

私企老板收入证明

私企老板收入证明

私企老板借钱不还鉴于您本人催收已经无效,您应当及时采取法律措施要回欠款,50万元借款属于较大数额,应当有借款合同以及汇款的银行记录,请注意搜集相关证据,同时请律师对对方的财产进行尽职调查以确保胜诉后可以执行到钱。...

私企没有年终奖

私企没有年终奖

被公司辞退有没有年终奖1、被公司辞退了,那么已经解除了劳动关系,是不可以再享受到公司福利的,那么也就不能得到年终奖。2、被公司辞退,需要公司与员工工资结算完毕,工作交接完成。公司需要足额支付员工工资,但年终奖属于公...

如何举报私企偷税漏税的行为有没有法律规定

如何举报私企偷税漏税的行为有没有法律规定

如何举报私企偷税漏税的行为有没有法律规定可以向税务部门举报或者可先报警处理。偷税漏税是指纳税人、扣缴义务人违反税收法规,采取伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证,在帐簿上多列支出或者不列、少列收入,经税...