有關基層的法律知識

一、基層法院訴訟標的限額是多少?基層法院訴訟標的限額是5,000萬元以下。基層人民法院管轄第一審民事案件。一般普通案件都是由基層人民法院管轄。中級人民法院管轄五千萬元以上的案件，基層人民法院的管轄標的額一般在...

如果夫妻一方是外國人，或者夫妻是在外國締結婚姻的，屬於涉外案件。當事人可以選擇在外國進行離婚，也可以在中國進行離婚訴訟。進行訴訟需要向有管轄權的法院起訴，那麼，涉外離婚基層法院管轄嗎?今天，本站網小編整理了以下內...

一、基層法院知識產權保護是怎樣的知識產權法院管轄所在市轄區內的下列第一審案件：(一)專利、植物新品種、集成電路布圖設計、技術祕密、計算機軟件民事和行政案件;(二)對國務院部門或者縣級以上地方人民政府所作的涉...

職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員，以非法佔有為目的，利用職務上的便利，侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...

基層老師變動1、老師個人要求變動的，必須向所在單位提交書面申請，遞交《XX區教工人變動申請表》(下稱《變動申請表》)，申請被准許後，申請人方可到擬調入單位聯繫或應聘。每一位申請人只能落實一個接收單位。2、申請人找到...

雖然我國目前的法制建設已經日趨完善，但是在實際生活中，單位、個人利用法律的空缺實施犯罪行為的現行依舊屢見不鮮。不少不了解相關法律知識的朋友會認為，村委會構成單位犯罪。村委會是基層的民主機構，村委會是否屬於單位...

基層羣眾性自治組織法人村民委員會、居民委員會等基層羣眾性自治組織在設立、變更和終止，行使職能和責任承擔上也都有其特殊性，有必要將其作為特別法人。此外，根據物權法等法律的規定，民法總則還明確規定，在沒有農村集體經...

基層勞動保障協理員職責1、經常走訪下崗失業人員和企業退休人員家庭，宣傳勞動和社會保障法律、法規和政策。2、準確掌握社區內下崗失業人員和企業退休人員的基本情況，建立相應的工作台帳，實行動態管理。3、創辦社區就業...

自訴案件，是“公訴案件”的對稱。由被害人或者他的法定代理人直接到人民法院起訴。在法院審理自訴案件的過程中，可以適用調解。原告在法院判決前可以同被告人自行和解，也可以撤回起訴。而刑事自訴人對一審判決不服(無論...

故意殺人罪是指故意非法剝奪他人生命的行為。屬於侵犯公民人身民主權利罪的一種。是中國刑法中少數性質最惡劣的犯罪行為之一。傳銷打死人怎麼判刑第二百三十二條故意殺人的，處死刑、無期徒刑或者十年以上有期徒刑;情...

訴訟代理人範圍新《民事訴訟法》第五十八條規定：“當事人、法定代理人可以委託一至二人作為訴訟代理人。下列人員可以被委託為訴訟代理人：(一)律師、基層法律服務工作者;(二)當事人的近親屬或者工作人員;(三)當事人所在...

什麼是勞動爭議調解勞動爭議調解是指在企業與員工之間，由於社會保險、薪資、福利待遇、勞動關係等發生爭議時，由第三方(例如專業性的人才機構、爭議調解中心等)進行的和解性諮詢，通過勞動爭議調解達到法律諮詢、和解方式...

一、基層法院能撤銷假釋裁定嗎?如果被假釋的犯罪分子在假釋考驗期內再犯新罪或發現漏罪的，而該新罪及漏罪的審理法院是基層法院的，則該基層法院可以依法撤銷假釋裁定。相關法律規定：《刑法》第八十六條【假釋的撤銷及其...

基層羣眾性自治組織法人村民委員會、居民委員會等基層羣眾性自治組織在設立、變更和終止，行使職能和責任承擔上也都有其特殊性，有必要將其作為特別法人。此外，根據物權法等法律的規定，民法總則還明確規定，在沒有農村集體經...

仲裁裁決申請執行是否到基層法院您可以向對方當事人住所地或者其財產所在地的中級人民法院管轄申請強制執行。1、首先、國內仲裁裁決書屬於其他法律文書的範疇。相關法條最高人民法院《關於適用中華人民共和國民事訴...

適用簡易程序的基層法院案件依據《刑事訴訟法》第二百零八條規定，基層人民法院管轄的案件，符合下列條件的，可以適用簡易程序審判：1、案件事實清楚、證據充分的。2、被告人承認自己所犯罪行，對指控的犯罪事實沒有異議的。3...

一、基層衞生院加班工資是怎樣規定的?基層衞生院加班工資是應當根據不同的時間段加班來進行確定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支...

檢察機關訴訟過程1.審閲案卷材料2.詢問犯罪嫌疑人3..聽取被害人和犯罪嫌疑人、被害人委託的人的意見4.補充偵查(可無)5.作出是否起訴的決定6.向人民法院起訴。...

什麼是勞動爭議調解勞動爭議調解是指在企業與員工之間，由於社會保險、薪資、福利待遇、勞動關係等發生爭議時，由第三方(例如專業性的人才機構、爭議調解中心等)進行的和解性諮詢，通過勞動爭議調解達到法律諮詢、和解方式...

企業勞動爭議調解的程序根據上述規定，勞動部制定並頒佈了《企業勞動爭議調解委員會組織及工作規則》企業勞動爭議調解的程序包括下述幾個階段：1、申請與受理。當事人的調解申請應當做到：爭議事實清楚，儘可能有依據和證據，...

什麼是勞動爭議調解勞動爭議調解是指在企業與員工之間，由於社會保險、薪資、福利待遇、勞動關係等發生爭議時，由第三方(例如專業性的人才機構、爭議調解中心等)進行的和解性諮詢，通過勞動爭議調解達到法律諮詢、和解方式...

現如今，我國積極促進法治社會的建設，完善各項法律法規的同時，也努力做到公平公正，政府信息公開化。比如在成都市雙流金橋鎮，政府部門就積極致力於基層信息的公開，下面我們就來一起了解一下雙流金橋鎮基層信息公開的範圍和方...

衞生部關於疾病預防控制機構指導基層開展基本公共衞生服務的意見根據《“十二五”期間深化醫藥衞生體制改革規劃暨實施方案》的要求，按照“保基本、強基層、建機制”的基本原則，為進一步提高基本公共衞生服務均等化水平...

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確...

勞動爭議仲裁勞動爭議仲裁，是指勞動爭議仲裁委員會根據當事人的申請，依法對勞動爭議在事實上作出判斷、在權利義務上作出裁決的一種法律制度。能夠促進勞動關係和諧穩定。勞動爭議仲裁委員會仲裁勞動爭議，除遵守《勞動法...