一、深圳户口的條件有哪些?
深圳户口的辦理條件有以下幾點:
1、年齡必須在十八週歲以上,四十八週歲以下;
2、公民身體健康,沒任何特殊或者嚴重的疾病;
《深圳市户籍遷入若干規定》第十一條
持有深圳市居住證,且在深具備合法穩定就業和合法穩定住所(含租賃)條件的人員,在年度計劃安排額度內,經審批可辦理居住社保遷户。居住社保遷户以積分制辦法實施,積分主要指標為參加深圳社會養老保險年限和擁有深圳合法產權住房年限(或合法租賃住房),具體辦法,由市發展改革部門會同市公安等部門另行制定。
符合本條規定人員遷户時,男性應當在55週歲以下,女性應當在50週歲以下。
二、《深圳市積分入户實施辦法》有哪些?
第一條:為優化人口結構,提高人口素質,改革和完善本市 人才引進工作,促進經濟社會發展,根據《關於加強和完善人口管理工作的若干意見及五個配套文件的通知》等文件精神,制定本辦法。
第二條:人才引進積分入户工作按照取消幹部工人身份引 進界限,綜合評價、量化標準、公開透明、程序規範的原則,為產業升級轉型和轉變經濟發展方式提供人才保障。
第三條:引進市外人才入户本市,包括從市外調入幹部和招 調工人入户本市的,適用本辦法。但接收全日制普通高校應屆畢業生以及接收境外人才和留學人員業務的除外。
第四條:積分入户是指通過建立科學合理的量化指標體系, 對申請引進的市外人才進行多元評價、綜合打分。當擬引進人才計分指標累計達到一定分值時,可依程序申請辦理引進入户。
第五條:人才引進積分入户工作實行全市統一政策、統一審 核標準、統一信息管理。
第六條:市發展改革部門負責本市引進人才積分入户政策 的指導、協調和檢查,並將人才引進積分入户計劃指標統一納入 全市年度户籍人口機械增長計劃內管理。
市人力資源保障部門負責本市人才引進積分入户工作的政 策制定和統籌協調,市人力資源保障部門、區人力資源部門(以下簡稱“市、區人力資源部門”)在各自職責範圍內具體實施。
市公安部門負責辦理經審批同意積分入户人員的入户手續, 協助審核擬入户人員的守法情況。
市衞生人口計生部門負責協助審核擬入户人員的計劃生育 情況和身體健康狀況。
市規劃國土部門負責協助審核擬入户人員的房地產權登記 信息。
市税務部門負責協助審核擬入户人員的納税情況。
市科技、市場監管、民政等部門按各自職責,協助做好相關 管理工作
綜合上面所説的,想要在深圳入户,那麼就需要符合當地的政策條件,不僅要本人存在合法的信息,而且在此地方也要有穩定的工作,以及還有社保繳納的記錄,所以,在處理的時候就需要結合實際情況來,不同的入户申請所存在的條件就會不一樣。