有关算才的法律知识

我国劳动者的月工资怎么算才正确?

我国劳动者的月工资怎么算才正确?

一、劳动者的月工资怎么算才正确?1、当月应得工资=当月日工资乘以应发薪天数(含有薪假期)2、注意事项(1)当月日工资=合同约定的工资数额(包括各种补贴,但不含奖金、加班费)÷当月应出勤天数(含有薪假期)。(2)应发薪天数...

现在疫情工资怎么算才合法

现在疫情工资怎么算才合法

一、现在疫情工资怎么算才合法?企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有...

加班工资怎么算才合法

加班工资怎么算才合法

对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...

宅基地怎么算才知道

宅基地怎么算才知道

宅基地1、宅基地只能在本村集体内流转。根据《土地管理法》,宅基地并不是真正意义上的财产,只是一种使用权,所有权归村集体。宅基地既不能买卖,也不能继承,但可以在本村集体内流转,经过土地管理部门依法批准,发放证件2、由于...

员工加班费怎么算才合理

员工加班费怎么算才合理

员工加班费怎么算才合理1.确定职工日平均工资和小时平均工资时,应当按照以每月工作时间为21、75天和174小时进行折算。加班费的计算基数低于当地当年的最低工资标准的,应当以日、时最低工资标准为基数。根据规定,要是用...

上下班途中时间路线怎么算才合理

上下班途中时间路线怎么算才合理

(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中。(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间...

民间借贷中利息到底如何算才合法

民间借贷中利息到底如何算才合法

民间借贷是一种历史悠久、在世界范围内广泛存在的民间金融活动。而这大多以“借据”的形式代表合同,一般来说这也是可以的。但由于借据过于简单,如果发生纠纷很难凭此处理。因此借贷双方最好签订正式的借贷合同,详细确定...

劳动者的月工资怎么算才正确?

劳动者的月工资怎么算才正确?

一、劳动者的月工资怎么算才正确?1、休假天数:月出勤工资=月工资标准×(1-1/21.75×事假天数)。2、新员工及休假天数大于出勤天数的员工:月出勤工资=月工资标准/21.75×出勤天数。固定月薪属于计时工作制,奖金的作用是奖...

离婚孩子6岁抚养权怎么算才合理?

离婚孩子6岁抚养权怎么算才合理?

一、离婚孩子6岁抚养权怎么算才合理?双方协商,如果协商不成,由法院判决,6岁的孩子按照有利于子女成长的方面考虑其抚养权。2周岁以下的孩子,一般随母亲生活。如果母亲有以下情形之一的,也可随父方生活:1、患有久治不愈的传...

夫妻离婚后孩子抚养费怎么算才好

夫妻离婚后孩子抚养费怎么算才好

夫妻离婚后孩子抚养费怎么算才好1、小孩的抚养费计算为:(1)有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%;(2)无固定收入的,抚养费的数额可...

工资怎么算才正确合法?

工资怎么算才正确合法?

律师解析:工资应该根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算。我国法律规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付...

法定节假日工资怎么算才正确

法定节假日工资怎么算才正确

一、法定节假日工资怎么算才正确?法定节假日工资跟平时的收入是一样的,只有在法定节假日加班,公司才需要支付加班费。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...

残疾赔偿金年数怎么算才好

残疾赔偿金年数怎么算才好

一、残疾赔偿金年数怎么算残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(或农村居民人均纯收入)×20年×伤残系数×赔偿年数注:赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村...

一般一岁孩子抚养费怎么算才好

一般一岁孩子抚养费怎么算才好

在抚养孩子的过程中,如果一方是没有获得抚养权的,这样的情况下需要支付相应的抚养费才行。而根据不同年龄段的孩子情况来看,具体涉及到的抚养费数额可能也不同,当然这还要结合家庭的情况进行计算。那一般一岁孩子抚养费怎...

根据规定春节工资怎么算才正确

根据规定春节工资怎么算才正确

一、根据规定春节工资怎么算才正确?春节期间的工资计算跟平时是一样的,若安排加班,过年初一到初三的加班工资是3倍,初四到初七的加班工资是2倍。《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作...

新年加班费怎么算才合法?

新年加班费怎么算才合法?

一、法定节假日以及加班费的法律规定按照法律规定,新年加班费应当为劳动者正常工资的300%,新年为国家法定节假日,法定节假日加班费的应当为平时工资的三倍。根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节...

小孩的抚养费怎么算才好

小孩的抚养费怎么算才好

很多时候在夫妻离婚的情况下,才涉及到小孩抚养的问题,其中就包括了抚养权和抚养费。通常由一方实际抚养小孩的,那另一方就需要支付相应的抚养费才行。不过此时,小孩的抚养费怎么算才好呢?接下来,本站小编就来为你做详细解...

投标担保金额怎么算才是合法的?

投标担保金额怎么算才是合法的?

一、投标担保金额怎么算才是合法的?第一种情形,工程建设项目《工程建设项目施工招标投标办法》和《工程建设项目货物招标投标办法》均规定,投标保证金一般不得超过投标总价的2%,最高不得超过80万元人民币。第二种情形,勘...

公民买房子税怎么算才好

公民买房子税怎么算才好

因为在买房子的时候必须要办理了过户登记手续之后,才能真正取得房屋的所有权,这个过程中就会要求当事人依法缴纳一定的税费,我们称之为房屋过户税费。那通常公民买房子税怎么算才好呢?这要看实际购买的房子情况如何,下文...

起诉离婚律师费怎么算才好

起诉离婚律师费怎么算才好

一、起诉离婚律师费怎么算聘请律师的费用需和律师另行洽谈。目前,各地律师接手离婚案件收费不一。经济不发达地区的律师收费起价一般500元到1000元;经济发达地区,如北京、上海、广州等大城市,律师收费相对高一些。如在北...

哺乳期被辞退赔偿基数怎么算才合理合法

哺乳期被辞退赔偿基数怎么算才合理合法

国家为了保障妇女权益,提高生育率,对产假的时间做了适当的延长,但是与此另一方面也为企业增加了相对于的负担,有的企业就不愿意录用女性职工,甚至在哺乳期对女职工做出辞退。关于女职工在哺乳期的相关规定1、我国为了维护...

加班工资怎么算才合法?

加班工资怎么算才合法?

一、加班工资怎么算才合法?加班工资应当是按照平时工资的1.5倍,两倍和三倍计算才合法。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工...

民间借贷利息怎么算才好

民间借贷利息怎么算才好

民间借贷它是指公民之间、公民与法人之间、公民与其它组织之间借贷。在我们的日常生活中,这种借贷是很普遍的现象。但也并不是所有人都认同“好借好还,再借不难”,由民间借贷引起的纠纷也是不胜枚举的。那么民间借贷利息...

16岁孩子抚养费怎么算才好

16岁孩子抚养费怎么算才好

16岁孩子抚养费怎么算才好1、小孩的抚养费计算为:(1)有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%;(2)无固定收入的,抚养费的数额可依据当...

加班工资怎样算才合法

加班工资怎样算才合法

按照国家规定加班工资应如下计算:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数...