有关职工的法律知识

住屋公积金提取是不是要写申请表呢？个人住屋公积金提取申请表怎么写现在想提取个人应该怎么做，这边来详细的说说：一、办理销户提取需提供的资料：销户提取分类办理时需提供的资料退休1、申请人身份证原件。2、住屋公积金专...

房产税的减免规定个人所有非营运用的房产可以享受免税，企业创办的用于自用各类学校、幼儿园等教育机构以及医院可以享受到免税;经过房屋管理部门和主管部门一致鉴定的危房、停止使用的房产，经市县政府批准可以免征房产...

新工伤赔偿标准对于新工伤赔偿标准新职工工伤怎么赔偿新规定这个问题，解答如下：下面就是关于新工伤赔偿标准是一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准...

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人...

职工工伤申报需要提交的材料有哪些为职工申报工伤需要提交下列材料：申请人的基本身份证明；工伤认定申请表；劳动合同或者工资支付凭证等证明存在劳动关系的材料；医疗诊断证明或职业病诊断证明。...

职工申请认定工伤认定的期限职工申请认定工伤认定的期限为30日。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。职工发生事故伤害或者按照职...

职工医保如何报销,具体规定有哪些（一）报销范围：参保人员在个人选择的医疗保险定点医院或专科医院，中医医院和A类医院发生的住院费用；（二）报销比例：一个自然年度内首次住院起付标准为1300元，以后每次650元。支付比例分三个档，以...

职工主动离职，单位是不是需要经济补偿呢专业律师法律分析：看情况。劳动者主张经济补偿的情形有：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位...

一、职工工伤期间会不会有工资职工工伤期间是有工资的。如果职工被批准停工留薪的，在此期间的工资福利待遇不变，其所在的单位仍然需要按月发放给职工工资。但是停工留薪的期间一般以十二个月为限。《工伤保险条例》第三...

职工工伤鉴定多长时间可以做职工的工伤鉴定在三十日内可以做，自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起计算；如果单位未在三十日内为职工申请工伤鉴定的，则职工本人可以在一年内申请工伤鉴定。法律依据《工...

因交通事故遭受工伤职工能否获得双重赔偿可以获得双重赔偿的。依据如下根据《工伤保险条例》、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条的规定：①在中国境内的企事业单位和个体工商户都要参加工伤保...

护理依赖的期限1、完全护理依赖：指生活不能自理，进食，翻身，大、小便，穿衣、洗漱，自我移动五项均需护理者。赔偿护理费的100%。2、大部分护理依赖：指生活大部分不能自理，生活中上述五项有三项需要护理者；赔偿护理费的80%。3、部...

工伤保险待遇项目哪些由工伤保险基金支付，哪些由企业支付？1.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。2.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为...

工伤医疗费用报销条件根据《工伤保险条例》第二十九条的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从...

2023望德堂区工伤工资标准是什么停工留薪期是指职工因工负伤、患职业病需要接受工伤医疗而暂停工作，由用人单位继续发给原工资福利待遇的一段期间。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经劳动能力鉴定委员...

企业单位职工因故死亡其父母有什么待遇享受企业职工非因工死亡应享受以下待遇：1.丧葬费本企业职工平均工资2个月。(山东省标准调整为1000元)2.一次性救济金其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月2人者，为死者本人工资...

职工医疗保险缴费年限根据《社保法》规定，参加职工医疗保险，达到法定退休年龄时累计缴费达到规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照规定享受基本医疗保险待遇;未达到规定年限的，可以缴费至规定年限。为保持统筹基...

职工工伤医疗期工资待遇是什么职工工伤医疗期的工资待遇不变，还是原来的正常工资，由所在单位按月支付。停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但是延长...

职工在什么情况下可以被认定为工伤职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时...

一、单位职工犯罪后可以辞退吗发现员工入职前被判刑，能否辞退需依据具体情况进行具体分析。1、依据我国法律的规定，员工涉嫌刑事犯罪的，如果未被人民法院判刑的，不算被追究刑事责任，用人单位不能解除劳动合同。2、如果被人...

可以和患病职工解除劳动合同吗在这种情况下，用人单位是可以与职工解除劳动关系的，但应给予适当的经济补偿。这些补偿项目包括：1、由用人单位解除劳动合同的，用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一...

职工医疗保险缴费年限根据《社保法》规定，参加职工医疗保险，达到法定退休年龄时累计缴费达到规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照规定享受基本医疗保险待遇;未达到规定年限的，可以缴费至规定年限。为保持统筹基...

职工医疗保险报销范围比例根据《社会保险法》规定，符合职工医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。1、职工医疗保险药品报销范围(1)甲类药物是...

上海医疗保险异地就医报销范围市民可带着医院出具的医药费发票，来到本市医保事务受理中心，办理异地就医委托报销手续。1、在外省市临时逗留发生的急诊和急诊住院医疗费用，可在医疗费收据开具之日起6个月内携带相关材料至...

职工工伤与职业病致残程度7级如何赔偿？《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11...