病假期间能否解除劳动合同你好，公司在病假期间能否解除劳动合同是要针对具体情况而言的，一般来说有一个医疗期。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的，医疗期为三个月。你上班2年，可以有三个月的医疗期。在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，单位可以给你安排一次工作，如果还是不能干的话，单位有权利辞退。上述内容如果没有解决您的问题，可以咨询本站网专业律师，为您提供专业法律解答。
