有關三險的法律知識

三責險賠償範圍有哪些基本保險包括交強險第三者責任險和車輛損失險。附加險包括全車盜搶險車上責任險無過失責任險車載貨物掉落責任險玻璃單獨破碎險，車輛停駛損失險自燃損失險新增裝置損失險不計免賠特約險，我們通常所...

醫療保險報銷比例1、門、急診醫療費用：在職職工年度內(1月1日~12月31日)符合基本醫療保險規定範圍的醫療費累計超過2000元以上部分。2、結算比例：合同期內派遣人員2000元以上部分報銷50%，個人自付50%;在一個年度內累計支...

公司不交五險一金是否違法五險是法規的，一金不是法規的，不交五險是違法的。公司必須給在職員工辦理社保，社保是法定的，《社會保險法》第八十四條規定：1、用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；2、逾...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

一、我國社會保險三險有哪些？三險是最基本的社會保險，是五險的前身，其包括養老保險、醫療保險與失業保險。根據我國《社會保險法》的規定，任何用人單位都必須為職工參加社保，繳存三險。養老保險：養老保險，全稱社會基本養老保...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

“三險一金”中的“三險”指的是養老保險、醫療保險和失業保險；“一金”指的是住房公積金。三險一金和五險一金相差的兩個保險為工傷保險和生育保險，這兩個保險是完全由公司來購買的，職工不需要承擔費用。而“三險一金”...

五險較三險多了工傷保險、生育保險。三險是最基本的社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險。五險是指社會基本保險，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。目前生育保險已經併入醫療保險...

一、三險合一工傷保險繳費比例是多少1、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳;工傷保險職工個人不繳費，由用人單位繳納。2、《社會保險法》第三十三條，職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險...

雖然繳納保險是企業應盡的義務，是員工應該享受的福利，但在現實生活中，不少企業因為自身經濟條件的緣故，要承擔保險還是有一定的難度的，因此，在我國的相關法律中，企業只需要為員工定時繳納三險。那麼五險一金裡必須交的三險是...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

個人所得稅這個題目需要注意的地方在於，劉某出租的房屋是用於經營場所，而不是居民的日常生活。對個人出租房屋有優惠，其出租房屋適用10%的個人所得稅稅率，是指用於日常居住，而不包括作為經營場所的出租房屋，因此其適用稅率...

五險一金是公司給交，還是自己交？你好，公司提供五險一金是說其按照規定為你參加五險一金，但是其中養老保險、醫療保險、失業保險、住房公積金都存在個人繳費部分和公司繳費部分的。只有工傷保險、生育保險是由公司全額繳費...

“三險”即用人單位給予勞動者幾種保障性待遇的合稱。其中“三險”是指養老保險、醫療保險與失業保險。但根據我國現行社會保險法與住房公積金管理條例規定，用人單位必須按照規定為職員參加“五險”。《中華人民共和國...

企業三險出了工傷在家休息給工資嗎1、職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變。2、《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷...

一、企業辭退職工三險咋辦?其一，社保不用擔心，辭職後現公司會在第二月停繳你的保險，等到你到下一個公司入職，會由下一家公司繼續幫你繳納。即使短期內你不能繳納以後繼續繳納也一樣。其二，社保方面如果在同一個城市就不用...

一、我國社會保險三險有哪些內容？三險是最基本的社會保險，是五險的前身，其包括養老保險、醫療保險與失業保險。根據我國社保條例規定，任何用人單位都必須為職工參加社保，繳存三險。養老保險：養老保險，全稱社會基本養老保險，是...

哪些收入需要交個人所得稅1、勞務所得采用七級超額累進稅、實行按月綜合徵收。“降低稅率,減並級次”是個人所得稅改革的共識,為兼顧現行工薪所得、勞務報酬所得和稿酬所得納稅人的納稅負擔,可將稅率簡化為五級超額累...

每個月繳納的三險金額與當地的政策、個人工資總額有關，一般來說個人繳納養老保險的金額為工資基數的8%，醫療保險的金額為工資基數的2%，而失業保險的金額為工資基數的0.5%左右。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...