侵權的對象是有很多的，可能是動物傷人、消費權益等，社會中還有財產侵權，如扒竊這樣的其他侵權行爲，遇到扒竊了，大部分當事人會選擇不聲張，這是間接助漲了扒竊者的氣焰，應該及時找警察處理。因爲具體情況行爲的情況不同，當事人採取措施的時候就要有針對性，千萬不可一概論之，這樣可能無法保護自身合法權益。
精選律師 · 講解實例
兼職屬不屬於勞動關係，是否屬於勞務關係
要看你說的兼職，是什麼樣的形式。《勞動合同法》第五章第三節對非全日制用工進行了規定，這種用工形式，一般每天在單位工作不超過4小時，並且可以和多家單位簽訂勞動合同，也是一種勞動關係，法律對這方面的規定還是比較模糊，一般認爲單位也應該爲員工交社保。大學生在課餘時間兼職，一般會認定是勞務關係。
