工廠沒有籤勞動合同和老闆簽字違法嗎

老闆沒有籤勞動合同違法嗎

     未訂立勞動合同的責任： 第八十二條　用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，對於你的老闆沒有籤勞動合同違法嗎這個問題，應當向勞動者每月支付二倍的工資。　　用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。