勞務外包工受工傷責任如何擔責
按規定，在勞務外包工作中員工受傷後，可要求用工單位及派遣單位一起承擔人身損害賠償責任。
因爲用工單位負有保障勞動安全的義務，所以員工在工作期間受傷的，用工單位需要負擔主要責任。同時員工與勞務公司有勞動關係，因此，派遣單位應當承擔連帶責任。
勞務外包工受傷後，用工單位和勞務外包公司相互推卸責任怎麼辦?
1、員工可以找用工單位和勞務公司協商解決。
2、如果雙方協商不了的，勞務外包工可以到去勞動監察大隊投訴舉報。
3、然後員工去勞動仲裁委員會申請仲裁。
4、去法院提起勞動訴訟。
