事業單位在職死亡待遇撫養費

事業單位在職死亡待遇撫養費

基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務爲結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排除現實生活中少數人自私自利,生而不養,公然背離作爲父母應承擔的道義責任和法律義務。在此情形下,則必須動用社會公力,強制父母履行撫養義務。

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事業單位職工工傷死亡待遇包括哪些

1、喪葬費標準爲6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。

2、供養親屬撫卹金標準爲:配偶,每月按工亡職工本人月工資的40%發放;其他親屬,每月按工亡職工本人月工資的30%發放。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

3、一次性工亡補助金:一次性工亡補助金標準爲上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。