公司罰款這是合法的嗎
1.公司罰款不合法，因爲公司是企業沒有罰款權。2.如果本人給公司造成損失的，在損失範圍內公司可以要求你賠償。賠償數額僅限於補償本人給公司造成的損失，不能超出這個數額。如果是從工資里扣的話，當月扣除數額一般不能超過工資20%，當月扣不完的分攤到以後月份。
3.《勞動法》第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的；
（三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
（四）解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。
