我的妻子流產了，諮詢下流產給產假工資還有生育津貼嗎？1.女職工懷孕不滿四個月流產時，應當根據醫務部門的意見，給予十五天至三十天的產假;懷孕滿四個月以上流產時，給予四十二天產假。產假期間，工資照發。 2.女職工懷孕，在本單位的醫療機構或者指定的醫療機構檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔，費用由原醫療經費渠道開支。 3.女職工產假期滿，因身體原因仍不能工作的，經過醫務部門證明後，其超過產假期間的待遇，按照職工患病的有關規定處理。 如果是已婚生育婦女,又帶有節育環的意外懷孕,單位不應扣其工資.並有兩週的假期. 關於流產給產假工資還有生育津貼嗎的問題，可以瞭解以上內容。
