請問一下新公司知道前公司未解除勞動合同嗎？你好，新公司知道前公司未解除勞動合同嗎的回答是知道的， 實際中，員工與原公司未解除勞動合同，又與新公司簽訂勞動合同的，將要承擔以下後果： 1、同時簽訂兩份勞動合同，任何一方公司有權終止勞動合同。 比如員工隱瞞另一份勞動合同，與新的公司簽訂新一份合同，那麼該公司知道真實情況後，有權終止勞動合同。並且，未先行解除勞動合同的公司，也可以據此主張終止勞動關係。
