工傷期間公司未按照工傷保險條例支付工資，1、根據工傷保險條例規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2、具體的支付標準爲，按受傷之前12個月應發工資的平均工資發放。
