因病要求調換工作崗位需符合什麼調換工作崗位相當於是變更了雙方的勞動合同的約定，應雙方協商一致，如不能一致，則公司可以不調換。至於員工要求調換工作崗位的法律依據可以檢視勞動法的相關條款，但上面是指婦女在經期或其他特定條件下的情況。僅供參考。
