摘要：初創公司需不需要聘請法律顧問呢？
萬事開頭難。在公司起步的時候，會遇到很多法律問題：
比如，公司結構怎麼選擇：股份有限公司、有限責任公司、甚至合夥企業、個體工商戶都是可能的備選項，哪種選擇比較恰當？再比如，公司的出資結構（股權結構）怎麼安排比較合理？公司出資的形式是隻接受純貨幣出資還是接受土地、廠房、知識產權甚至勞務出資？
很多創業者，並不明白這些不同選項背後所蘊含的真正意義。隨隨便便作出選擇，可能日後會花多得多的代價來彌補。
我隨便舉個栗子，以出資爲例。假設公司只接受純貨幣出資，那麼如果某一創始人承諾投資二十萬元，但他實際上只能投入五萬元或十萬元，那剩下的空缺怎麼處理？是減資還是讓其他創始人來填上？如果減資的話，會不會對公司聲譽有負面作用（別人可能認爲是公司的經營狀況不佳才減資）；如果其他創始人來填的話，那其他創始人手頭又寬不寬裕呢？
如果公司允許非貨幣出資，以土地出資爲例，土地收益是日後慢慢顯現的，但轉移登記的契稅是馬上就要交的，這筆錢可能不是小數目，怎麼解決？知識產權出資的話，知識產權的價值誰來衡量，會不會有人覺得自己吃虧？
所以說，隨便一個問題，要考慮的都很多，而且很複雜，都需要根據創業企業的情況“私人訂製”。
除此之外，在公司成立之初，有很多關係要處理，很多手續要辦。很多創業者其實是技術宅，在某一專業領域方面雖然有自己的獨特見解，但在“與人溝通”這一點上比較稚嫩，這在年輕的創業者身上體現得尤爲突出。若是要讓他們處理工商、稅務什麼的事情，真是爲難他們了。這些先不提，光說說租房（租賃合同）、招人（勞動合同）什麼的，就已經不簡單了。
有個法律顧問的話，是不是要好很多？
當公司走上正軌之後，面對的法律問題就又不一樣了。當然，這根據公司的具體業務範圍而定，不同公司遇到的法律問題也不一樣，這兒就不一一細說了。
如果需要了解更多可諮詢我方。
