受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 爲了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益，特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益，我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。
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如何申請工傷賠償流程是什麼？
屬於工傷的，按工傷理賠！賠償的基本程序是：首先要申請工傷認定——申請勞動能力鑑定——計算賠償數額——要求賠付。
[注意]：1、單位申請工傷認定應當在受傷後三十日內提出；單位不申請的受害人或其親屬應當在出事故受傷後一年內提出。
2、申請認定時需提交A、身份證複印件，B、勞動關係證明，C、看病的病歷資料。D、其他必要的資料。
其次，工傷賠償數額因傷殘等級不同、個人具體情況不同（如工資、被撫養人）、各地情況不同（如經濟發展不一、平均工資水平）而不同。
