新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。
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電子版工廠勞動合同
根據《中華人民共和國勞動合同法》和____市有關條例及規定，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所有條款。 第一條 工作崗位、地點和內容 1.01 甲方依照此合同條款聘用乙方爲員工。 乙方工作崗位職務： ； 工作地點：____市或公司規定的其它地區 工作內容：根據甲方規定的崗位職責或任務確定。 第二條 合同的期限與實施 2.01 本合同有效期_______…
