一、女方能用男方的生育保險嗎？
不可以。只有女方沒有工作單位，才能由男方的生育保險報銷生育時的醫療費用。而女方有工作單位，因爲沒有生育保險，則生育時的所有費用和生育津貼或者產假工資是由女方單位支付的。
男職工參加生育保險，配偶無工作的，可由配偶戶籍所在地村(居)民委員會開具無工作的證明，並持準生證、出生證明、病歷(剖宮產的提供住院病歷複印件)、發票等材料到所在地社保經辦機構領取生育補助金，
工作人員表示：“生育保險男女都應該繳納，其中女方自己繳納的生育保險可以報銷75%左右，男方則可以報銷50%左右。按男方享受生育待遇的要求爲，生育當月男職工正常繳納生育保險且連續繳納滿10個月。如果使用男方的生育保險，最重要的是提供其配偶無收入的證明。一般由男職工單位開具其配偶無收入證明，或者其配偶的就業失業登記證。”
參加生育保險的男職工所需要的材料：男職工社會保障卡、男女雙方身份證、生育服務證(準生證)、結婚證及男職工單位開具的《配偶未就業(無勞動收入)證明》(加蓋公章)或男職工配偶《就業失業登記證》或《殘疾證》、男職工本市銀行卡《現金業務憑單》。其中，最難出示的就是“男職工單位開具的《配偶未就業(無勞動收入)證明》(加蓋公章)”一項。
二、生育保險的條件
生育保險是國家透過社會保險立法，對生育職工給予經濟、物質等方面幫助的一項社會政策，保障在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度。
中國在實行生育保險社會統籌的地區，規定生育保險享受待遇人員必須符合國家《民法典》（2021年1月1日起實施）的規定，履行結婚手續，其職工所在單位參加了生育保險，職工生育符合國家計劃生育政策。
女職工懷孕後、流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險視窗申報，由工作人員受理覈准後，簽發醫療證。
《社會保險法》第五十三條
職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
第五十四條
用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
國家對享受生育保險待遇的女職工要求爲：
(1)符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術;
(2)所在單位按照規定參加生育保險併爲該職工連續足額繳費一年以上。“連續足額繳費一年以上”是指職工分娩前連續足額繳納生育保險費一年以上的。
綜合上面所說的，生育保險一般是針對於購買有社保的人才會給予的補貼，如果雙方都同時有生育保險的話，那麼女方生育就只能用女方的生育保險而不能使用男方的，所以，在生育之前就可以多諮詢一下社保中心，這樣才能更好的進行處理。
