一、女方可以用男方的生育險嗎，規定是什麼?
女方不可以用男方的生育險進行報銷的。只有女方沒有工作單位，才能由男方的生育保險報銷生育時的醫療費用。而女方有工作單位，因爲沒有生育保險，則生育時的所有費用和生育津貼或者產假工資是由女方單位支付的。生育保險男女都應該繳納，其中女方自己繳納的生育保險可以報銷75%左右，男方則可以報銷50%左右。
二、相關內容拓展
男職工參加生育保險，配偶無工作的，可由配偶戶籍所在地村(居)民委員會開具無工作的證明，並持準生證、出生證明、病歷(剖宮產的提供住院病歷複印件)、發票等材料到所在地社保經辦機構領取生育補助金。
工作人員表示：“生育保險男女都應該繳納，其中女方自己繳納的生育保險可以報銷75%左右，男方則可以報銷50%左右。按男方享受生育待遇的要求爲，生育當月男職工正常繳納生育保險且連續繳納滿10個月。如果使用男方的生育保險，最重要的是提供其配偶無收入的證明。一般由男職工單位開具其配偶無收入證明，或者其配偶的就業失業登記證。”
參加生育保險的男職工所需要的材料：男職工社會保障卡、男女雙方身份證、生育服務證(準生證)、結婚證及男職工單位開具的《配偶未就業(無勞動收入)證明》(加蓋公章)或男職工配偶《就業失業登記證》或《殘疾證》、男職工本市銀行卡《現金業務憑單》。其中，最難出示的就是“男職工單位開具的《配偶未就業(無勞動收入)證明》(加蓋公章)”一項。
如果男女雙方都有工作單位的情況下，都是需要繳納生育保險的，但是女方可以報銷的比例比男方可以報銷的比例要高出百分之二十五。如果女方有工作單位並且繳納生育保險的，必須用自己的報銷不可以用男方的。但是如果女方沒有工作，就可以用男方的生育保險進行報銷。
