有關收銀員的法律知識

一、收銀員勞動合同範本內容包括哪些?1、勞動合同期限。是指雙方當事人所訂立的勞動合同起始和終止時間，也是勞動關係具有法律效力的時間。2、勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼。3、勞動保護和...

收銀員春節不能辭職超市的規定不合法；按法律規定，員工提前30天書面通知的，即可以解除勞動合同，不以用人單位的批准爲必要條件，到期之後即可以要求用人單位辦理離職手續；辭職書自己書寫即可；不過，你自己最好要保留有能證明提出...

收銀員辭職申請書範例尊敬的xx人力資源部：您好！由於個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之後，特此提出離職申請，敬請批准。在xx工作一年多的時間裏，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂...

按實際情況及相關的法律規定，收銀員偷錢，涉嫌職務侵佔刑事犯罪。根據相關法律規定侵佔公司、企業財物五千元至二萬元以上的，屬於“數額較大”;侵佔公司、企業財物十萬元以上的，屬於“數額巨大”。根據《中華人民共和國刑...

一、收銀員擔保責任糾紛怎麼起訴?1、準備好民事訴訟狀。2、到具有管轄權的人民法院起訴，並提交相關的證據材料。3、按照人民法院的通知準時出席參與訴訟活動。4、若不服一審判決或裁定，應在接到判決書後15天內或接到裁...

單位離職申請書範文怎麼寫?熱門城市：撫州律師  海口律師  烏海律師  懷化律師  酒泉律師  瀘州律師  荊州律師  銅仁律師  遼陽律師  河北律師俗話說，水往低處流，人往高處走，有了更好的選擇之後，就會辭...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

收銀員春節不能辭職超市的規定不合法；按法律規定，員工提前30天書面通知的，即可以解除勞動合同，不以用人單位的批准爲必要條件，到期之後即可以要求用人單位辦理離職手續；辭職書自己書寫即可；不過，你自己最好要保留有能證明提出...

一、法律規定收銀員需要擔保嗎?法律規定收銀員需要擔保，大多數從事現金收支工作的人員都需要向用工單位提供擔保，有的是提供保證人擔保，有的是交保證金擔保，具體的細節還是要以用工單位的規定和雙方協商爲主。保證合同是...

收銀員偷錢您好，盜竊和職務侵佔雖然都是“以非法佔有爲目的”，但是盜竊是透過祕密竊取的形式佔有，職務侵佔是透過利用職務便利形式佔有，且兩者的立案標準也不一樣，法院起訴，只要寫清合理訴求就可以了、上海國暉律師事務所刑...

超市收銀員入職條件是什麼一般而言，超市收銀員不需要用什麼證件，大多數在入職招聘時，需要應聘者個人身份證，其他的都不一定是必須的，如畢業證、暫住證、健康證等等。還有就是有收銀經驗的更好，這是超市最快要的首要條件，如果...

請問擔保合同收銀員相關的規定是什麼？有關於擔保合同收銀員可以參考《勞動合同法》的規定：《勞動合同法》規定：第九條用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞...

收銀員禮儀規範包括頭髮、穿着、神態、姿勢等。 ...

收銀員春節不能辭職超市的規定不合法；按法律規定，員工提前30天書面通知的，即可以解除勞動合同，不以用人單位的批准爲必要條件，到期之後即可以要求用人單位辦理離職手續；辭職書自己書寫即可；不過，你自己最好要保留有能證明提出...

收銀員禮儀規範包括頭髮、穿着、神態、姿勢等。 ...

收銀員偷錢如果達到刑法規定的追訴標準，可以認定爲職務侵佔罪，受害企業可以到公安機關進行報案。【法律依據】根據《刑法》第二百七十一條【職務侵佔罪】公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，將本單位財物...

一、超市收銀員入職條件是什麼?一般而言，超市收銀員不需要用什麼證件，大多數在入職招聘時，需要應聘者個人身份證，其他的都不一定是必須的，如畢業證、暫住證、健康證等等。還有就是有收銀經驗的更好，這是超市最快要的首要條...

盜竊數額在一千元以上的，構成盜竊罪，可以立案。盜竊公私財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，並處或者單處罰金。盜竊數額沒有達到一千元的，將會予以行政處罰。《刑法》第二百六十四條規定，盜竊公私財物，數額較...

300元以上可以立案，當然要抓。盜竊罪量刑標準:1、盜竊數額較大，法定刑在三年有期徒刑以下的量刑標準：1000元以上不滿2500元的，處管制、拘役、有期徒刑六個月或單處罰金;2500元以上不滿4000元的，處有期徒刑六個月至一年;400...

一、收銀員偷錢如何處理首先，如果收銀員偷竊的是櫃檯裏面的錢，屬於告訴才處理的侵佔罪。根據規定：將代爲保管的他人財物非法佔爲己有，數額較大，拒不退還的，處二年以下有期徒刑、拘役或者罰金;數額巨大或者有其他嚴重情節的，...

收銀員禮儀規範包括頭髮、穿着、神態、姿勢等。 ...

律師解析：首先，如果收銀員偷竊的是櫃檯裏面的錢，屬於告訴才處理的侵佔罪。根據規定：將代爲保管的他人財物非法佔爲己有，數額較大，拒不退還的，處二年以下有期徒刑、拘役或者罰金;數額巨大或者有其他嚴重情節的，處二年以上五年...

收銀員春節不能辭職超市的規定不合法；按法律規定，員工提前30天書面通知的，即可以解除勞動合同，不以用人單位的批准爲必要條件，到期之後即可以要求用人單位辦理離職手續；辭職書自己書寫即可；不過，你自己最好要保留有能證明提出...

《中華人民共和國刑法》第二百六十四條盜竊公私財物，數額較大的，或者多次盜竊、入戶盜竊、攜帶凶器盜竊、扒竊的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，並處或者單處罰金；數額巨大或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期...

律師解析：個體工商戶收銀員偷錢算盜竊。個體工商戶不屬於法定的公司、企業，因此其員工偷錢不構成職務侵佔罪。對於祕密手段竊取財物的，按照盜竊處斷，構成犯罪的，依法追究刑事責任。盜竊罪是指行爲人盜竊公私財物，數額較大的...