有關合同期的法律知識

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動合同期內解除您好！關於您諮詢的“如何在合同期內提前解除勞動合同?”問題回覆如下：你好，勞動合同期內解除答案如下這個要看解除勞動合同的形式，是單位提出還是個人提出，具體內容如下一、用人單位解除勞動合同有三種形...

合同期內公司解除合同如何賠償關於“合同期內解除合同應怎樣賠償”的相關解答如下：首先，用人單位有無提前一個月通知，如果是符合第39條規定的情形解除勞動合同，用人單位無須提前1個月通知，如果是因出現第40條的原因解除勞...

租賃合同期內房東漲價怎麼辦如果房屋租賃雙方簽訂了書面的租賃合同，那麼在合同期限內，房東不能單方提高租金，除非經承租人同意。但合同到期後，房東要求漲價則不違反法律，承租人有選擇接受或退房的權利。若沒有簽訂正式的書...

無固定期限勞動合同期限無固定期限勞動合同期限，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這裏所說的無確定終止時間，是指勞動合同沒有一個確切的終止時間，勞動合同的期限長短不能確定，但並不是沒有終止時間。...

合同期內被解僱怎麼辦1、經勞動當事人協商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應當根據勞動者在本單位工作年限，每滿一年發給勞動者相當於一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月，工作時間不滿一年的按一年的標準...

律師解析：用人單位可以與勞動者協商一致來約定競業限制協議或者條款，雙方可以約定競業限制的範圍、地域、期限、違約對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，並約定在解除...

合同期解除勞動合同怎麼辦發生勞動爭議之後，建議先協商，協商不成，可以蒐集證據，去勞動監察部門投訴，或者申請勞動仲裁，維護自己的合法權益。1、勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決...

勞動合同期內辭退賠償違法辭退應當按照補償金的雙倍索賠，補償金按照上一年度本人月平工資爲標準，每滿一年支付一個月，超過6個月不足一年的按照一年計算，不足六個月的按照半年計算。...

勞動合同期內變換工種算不算違法勞動合同期內變換工種不算違法，用人單位提出不續簽的，應該支付勞動者經濟補償金，工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話，用人單...

我們到另一個城市去工作，大部分人會選擇租房作爲解決居住問題。而且我們經常可以看到房屋租賃廣告，其中還存在欺詐的資訊，沒有房子，卻也拿出來租賃，騙取租金，這一定要注意。除此之外，如果房屋租賃期限超過六個月雙方當事人必...

合同期滿單位不續簽有賠償嗎用人單位和勞動者建立勞動關係，勞動合同期滿，不續簽勞動合同通常有如下情況：1.用人單位不續簽勞動合同，用人單位需要向勞動者支付補償金(每服務一年需要支付一個月工資)。2.符合簽訂無固定期限...

租房合同期內是否能把房子賣了⒈租房合同期內可以把房子賣了。⒉但是根據買賣不破租賃的原則，必須在租賃期間結束時才能讓租客搬走，不能損害租客的合法利益。《民法典》第七百二十六條出租人出賣租賃房屋的，應當在出賣之...

在我國社保與勞動合同不一致嗎可以在一個公司，也可以不在同一個公司。第一種情況就是說只要在單位上班，單位就必須跟勞動者簽訂勞動合同，確定勞動僱傭關係，單位就有必須跟你購買社保，這種類型的就必須是一個公司籤勞動合同...

合同期是什麼意思合同期指合同協議雙方或多方經過協商共同達成約定的合同協議有效時效而言的。合同期可長可短，是當事人自行設定的具有雙向法律約束力的時間範圍。法律依據：《中華人民共和國民法典》第五百零二條依法成...

店面房合同期內違約怎麼處理商鋪租賃合同未到期，房東違約的，承租方可以根據自己的實際情況來確定如何處理：1、可以要求房東繼續履行合同，即在租賃合同中約定的租賃期內繼續承租。2、可以要求房東按租賃合同的約定來承擔違...

律師解析：用人單位違法解除勞動合同勞動者可以獲得經濟賠償，標準爲經濟補償金的兩倍。【法律依據】《勞動合同法》第八十七條，用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二...

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、...

我們到另一個城市去工作，大部分人會選擇租房作爲解決居住問題。而且我們經常可以看到房屋租賃廣告，其中還存在欺詐的資訊，沒有房子，卻也拿出來租賃，騙取租金，這一定要注意。除此之外，如果房屋租賃期限超過六個月雙方當事人必...

一、勞動合同合同期違約金怎麼進行賠付?(一)如果單位是違法解除勞動合同，勞動者可以要求支付違約金;(二)如果單位解除勞動合同的理由符合《勞動合同法》的規定，則不用支付經濟補償金或違約金;(三)如果有關賠償事宜無法...

合同護士辭職違約金多少合同護士辭職違約金數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。除此之外沒有違約金。《勞動合同法》第二十二條用人...

土地徵收補償怎麼計算關於上述問題的解析如下：有關土地補償費、安置補助費的補償標準以土地被徵用前3年平均年產值的確定，前3年平均年產值按當地統計部門審定的最基層單位統計年報和經物價部門認可的單價爲準。第一、土...

店鋪轉讓合同範本店鋪轉讓合同甲方簽字：__________日期：__________乙方簽字：__________日期：__________轉讓方(以下簡稱“甲方”)：____________________;身份證號碼：____________________;住址：____________________;聯繫方...

服務期超過勞動合同期限怎麼辦1、勞動合同期限屆滿，勞動者提出終止勞動合同的意思表示，如用人單位放棄對勞動者履行剩餘服務期要求的，則勞動合同可以終止，用人單位不得要求勞動者支付違約金。2、勞動合同期限屆滿，用人單位...

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...