有關工本的法律知識

離婚財產案子中複議需要交費用嗎《行政複議法》規定，行政複議機關受理行政複議申請，不得向申請人收取任何費用。行政複議活動所需經費，應當列入本機關的行政經費，由本級財政予以保障。就稅務行政複議來說，《稅務行政複議規...

結婚證結婚證，是婚姻登記管理機關簽發的證明婚姻關係有效成立的法律文書。正本一式兩份，男女雙方各持一份，其式樣由民政部統一制定，由省、自治區、直轄市人民政府統一印製，縣、市轄區或不設區的市人民政府加蓋印章，結婚證書...

一、基本工資有哪些，基本工資怎麼算(一)基本工資：1、基本工資包括計時工資，計件工資，獎金，津貼和補貼，加班加點工資，特殊情況下支付的工資。2、基本工資是根據員工所在職位、能力、價值覈定的薪資，這是員工工作穩定性的基礎，是...

結婚證工本費多少錢不要錢。各婚姻登記處已全部取消婚姻登記證書9元錢的工本費。對於結婚證照相和材料複印等一些服務性收費不是強制性的，市民可以選擇自備照片，自行復印材料，所帶照片只要符合尺寸就可以。法律依據：《婚...

工傷工資是基本工資嗎依據《工傷保險條例》第三十三條之規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。一般來說，應該是按工傷職工受傷前12...

基本工資3000按1500元工資的話，五險一金個人交納約：202.5元/。目前養老保險繳費比例：單位21%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。醫療保險繳費比例：單位9%，個人2%+3元失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；工傷保險單位每...

我是個本科生，諮詢下本科生工齡大學本科四年時間是不可以計算工齡的。工齡是指職工以工資收入爲生活資料的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標誌着職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

結婚證工本費多少錢不要錢。各婚姻登記處已全部取消婚姻登記證書9元錢的工本費。對於結婚證照相和材料複印等一些服務性收費不是強制性的，市民可以選擇自備照片，自行復印材料，所帶照片只要符合尺寸就可以。法律依據：《婚...

請問，醫院發放基本工資是誰定的你好，工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。2、造成傷殘的賠償：醫療費、傷者...

事假工資是扣基本工資和是扣基本工資績效工資總和扣除關於職工請事假(含病假)期間的工資待遇，國家機關和事業單位實行照發工資的制度。企業根據職工的不同性質而實行不同的制度，企業中的工人由於享受加班加點工資待遇，所...

工傷工資是基本工資嗎職員工傷的工資是以其基本工資爲基礎來計算的，依據《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支...

基本工資有哪些，基本工資怎麼算一、基本工資計算：日工資=月工資收入÷月計薪天數；小時工資=月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。具體工資分配方式和工資水平由用人單位在不違法的情況下自主決定。工資應當以貨幣形式按月...

工傷工資是基本工資嗎職員工傷的工資是以其基本工資爲基礎來計算的，依據《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

社保繳費基數是不是跟工資單裏基本工資一樣二者不是一個概念職工社保的繳費基數是當時人上一年度月均收入。本年度繳費基數上下限確定。拋開上下限而言，指的是當事人每月應發工資（含各種績效獎、季度獎、年終獎、社保個...

工傷職工本人月工資一般是怎麼規定的呢職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。工傷職工本人月工資住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機...

工傷認定本人要去嗎工傷職工或者其近親屬，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。工傷保險條例第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定爲職業病，所在單位應當自事...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

工傷工資是基本工資嗎依據《工傷保險條例》第三十三條之規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。一般來說，應該是按工傷職工受傷前12...

工傷工資是基本工資嗎職員工傷的工資是以其基本工資爲基礎來計算的，依據《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支...

工程師證書查詢現在目前國家沒有公開統一查詢的地址，不過幾個一線、二線、三線大城市已經人事局聯網，一般證書在不同地方使用，當地建管所及人事局都可以到證書頒發地調取資料，或者由證書持有個人到當地人事局調取紅頭檔案...

合同上寫着基本工資2900但實際發給我們的基本工資是2100！這怎麼算用人單位剋扣或者拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位。去勞動監察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯繫電...

工傷賠償中的本人工資具體包括哪些工傷賠償中的本人工資是指工傷職工遭受事故傷害前12個月平均月繳費工資。根據《工傷保險條例》第六十四條規定，計算一次性傷殘補助金的本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患...