有關社保費的法律知識

一、靈活就業人員繳納社會保險費流程：(一)、靈活就業人員在社會保險經辦機構綜合服務大廳辦理參保登記手續後，參保人持社會保險經辦機構打印的《郵局加辦單》和郵局結算戶存摺到郵局視窗辦理加辦手續，即郵局將參保人的社...

社保費包括哪些(一)基本養老保險費概念：基本養老保險是由國家透過立法強制實行，保證勞動者在年老喪失勞動能力時，給予基本生活保障的制度。1、基本養老保險費納費人具體包括：城鎮個體工商戶及其從業人員，實行企業化管理的...

一、社保費手續費要交手續費嗎?不需要。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一羣體將其收入的一部分作爲社會保險稅(費)形成社會保險基金，不需要手續費。在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，...

社保繳費規定在戶口所在地，也就是當事人出生的城市，到社保局拿申請表格，填寫登記好後，每月要按時繳費，如果三個月沒繳費，就會被消名。根據《社會保險法》第二十七條，參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

社保基數如何申報社保繳費基數的申報基本在每年7月份，參保單位須到辦理參保登記的市社會保險費徵繳管理中心或區社會保險所（以下統稱社保經辦機構）申報下一結算年度的社會保險繳費基數。參保單位申報的繳費基數，須經參保...

試用期內，勞動者還不算正式工，因此單位爲了減少對勞動者的義務就不爲其購買社保，那麼我國法律規定試用期是否要繳社保費呢，此時要不要簽訂勞動合同的。針對這兩個問題，本站小編在下文中做一一解答。一、試用期是否要籤勞動...

辯護、辯護權、辯護制度辯護是指刑事案件的被追訴人及其辯護人反駁對被追訴人的指控，提出有利於被追訴人的事實和理由，論證被追訴人無罪、罪輕或者應當減輕、免除處罰，維護被追訴人的程序性權利，以保障被追訴人合法權益的...

社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行爲。社保繳費產爭議是否屬於勞動爭議?可以向勞動人事爭議仲裁委員會提起仲裁嗎?下文是小編爲大家整理社保費爭議是否屬於勞動爭議相關知識，希望對您有所幫助。社保費爭議是...

一、對勞動仲裁社保費交納裁決不服怎麼辦?可以直接向基層人民法院起訴，對基層法院的判決不服，還可以向中級法院上訴。《勞動爭議調解仲裁》規定，當事人可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。對於一裁...

加班費是否包含社保費繳費基數社會保險費是以上年度單位工資總額及個人平均工資繳納的。如《社會保險法》第十二條規定：用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

社保費用社保包括五種，即醫療、工傷、失業、養老及生育，一般要求五種都要買，但是，佛山地區根據各個企業的不同情況，允許只購買其中一種或幾種，如果全部購買的話，佛山市戶籍與非戶籍人員繳納的標準和數額是一樣的，當然，你交納的...

一、社保費屬於應付職工薪酬嗎?1、社保不屬於應付職工薪酬。2、扣職工的社保費用，應按代扣代繳費用，作其他應付款覈算。3、覈算應繳的社保，應作其他應付款覈算，費用科目可直接在管理費用下設社保費用二級科目。二、社保的...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

欠繳的社會保險統籌費用應當繳納至人民法院裁定宣告破產之日。而具體的費用，應該依照《破產法》的有關規定執行，從該企業的破產財產中優先獲得清償，同時包括用人單位因爲勞動合同終止而應該支付給勞動者的經濟補償金。法...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

職工請病假期間，與用人單位也是存在勞動關係的。按照國家法律相關規定，勞動者請病假是在規定的醫療期之內，公司應該爲其繳納社保費用，而不是因其病假拒絕支付社保費用。【法律依據】《關於貫徹執行〈勞動法〉若干問題的意...

衆所周知，社會保險是國家強制用人單位爲員工繳納的一項基金，在許多城市買房或者落戶也需要符合相應的社保繳納年限等條件。而許多人由於各種原因幾個月沒有繳費，使得社保繳費中斷了，就無法正常地辦理買房或者落戶等事宜，這...

一、法律規定臨時工要交社保費嗎?法律規定臨時工要交社保費，現在已經沒有了臨時工和正式工之分，只有全日制和非全日制、完成一定工作任務用工之分，除非全日制工(也就是小時工)不用爲其繳納社會保險以外，其它用工形單位依...

產假期間工資怎麼算《女職工勞動保護特別規定》第五條規定，用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。這就從法律上保證了女性的產假是帶薪休假，它是最基本的產假工資規定...

律師解析：員工請病假，在規定的醫療期或在停工留薪期內的，單位應當依法爲職工繳社保費。醫療期是指企業職工因患病或非因工負傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限，用人單位與勞動者在勞動關係存續期間，應繳納社會保險...