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劳动合同法第87条规定是什么呢
分类:
劳动合同
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劳动合同法第87条规定如下:
《劳动合同法》第八十七条,用人
单位
违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济
补偿
标准的二倍向劳动者
支付
赔偿金。
标签:
合同法
劳动纠纷
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