有关发给的法律知识

工伤认定后应发给员工奖金吗

工伤认定后能扣奖金吗关于工伤认定后是否能扣奖金，首先来了解一下关于工资的认定问题，如果发生工伤前在用人单位工作已满12个月的，应按工伤前12个月所发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原...

离婚后发给转移财产该怎么办

一、离婚后发给转移财产该怎么办婚姻存续期间的双方收益一般属于夫妻共同财产，转移共同财产，违反了夫妻之间的忠诚。如果有证据证明，在法庭上可以出示，法官会根据情况的恶劣程度来给予那方少分或者不分财产的处罚。如果你...

逮捕通知书多久发给家属

逮捕后，应当立即将被逮捕人送看守所羁押。除无法通知的以外，应当在逮捕后二十四小时以内，通知被逮捕人的家属。如果是当地的，会送到家中，由家属签字收到，都是纸质的家属通知书。异地的，一般通过当地公安局送达签字，不会用短信...

网贷债务催告函发给谁？

一、网贷债务催告函发给谁?网贷债务催告函发给逾期未还款人。网贷收到催款函，只是网贷的一种催收方式，这时候用户只要积极与催收机构联系，表明自己会尽快还款，催收函是不用去理会的。当然，如果收到催收函说明贷款机构知道...

误将公司机密文件发给别人算不算侵犯公司的商业机密？

一、误将公司机密文件发给别人算不算侵犯公司的商业机密？只要泄露了公司的机密文件就算是构成了犯罪，不管当事人初终是怎么样的。(一)违反保密协议首先要承担的是民事责任。民事责任又可以分为违约责任和侵权责任。雇员...

劳动者的工资应该发给本人吗

用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备...

劳动合同签订后不发给员工

签了劳动合同公司不发给员工该怎么办单位的做法违反了国家相关的劳动法律法规。1、根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订...

交通事故责任认定书是否需要签字，应当发给哪一方

交通事故责任认定书是否需要签字，应当发给哪一方1、交警出具的事故责任认定书，是不需要当事人双方签字认可的，如果需要签字，应该是送达签收。对方不签字和事故责任认定结果没有关系。对方如果不同意责任认定的结果，只能采...

签了劳动合同公司不发给员工该怎么办？

一、签了劳动合同公司不发给员工该怎么办?单位的做法违反了国家相关的劳动法律法规。1、根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月...

工伤认定举证发给谁

工伤情况的工伤认定举证发给谁？人社局可以进行调查，对相关人员做调查笔录。关于工伤认定举证发给谁，根据《工伤保险条例》第十九条和人社部《工伤认定办法》的规定，人社局受理工伤认定申请之后，可以要求当事人双方举证，也可...

辞退员工应发给

员工被辞退应发年假工资吗公司员工被辞退的情况下，肯定是没有年假的。年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪...

发给物业的函物业费

物业预收物业费合法吗合法。我国价格法规定，物业服务收费可以预收，每个地区的物价局规定的预收月份不同，物业公司为了提高服务质量，需要一定的预付物业费流动资金作物业服务准备，只有在物业费资金不断的滚动中更好延续物业...

工伤死亡赔偿发给单位

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...

贷款公司把合同网上发给我靠不靠谱

贷款公司把合同网上发给我靠不靠谱你连这个公司大门朝哪边开都不知道吧。网上或电话假冒担保、小贷公司名义行骗的李鬼比比皆是，如果不是直接去公司办理，而是网上洽谈、传真签合同的一律是诈骗，即便把营业执照复印件和盖...

发给员工的过节费需要报个税吗

一、发给员工的过节费需要报个税吗过节费发现金要交个税的。企业给员工发的过节费在个人所得税的征收范围内，如果是发现金，达到征收起点后，应该进行税前扣除，这个工作由企业完成。过节费也属于员工的工资总额中，按照规定的...

照片能随便发给别人吗

律师解析：未经别人同意，私自发给别人照片，只有用于商业目的或者进行毁损、破坏、辱骂等人身攻击的，才构成对肖像权的侵犯，即犯法。公民享有肖像权，未经本人同意，不得以营利为目的使用公民的肖像。公民的姓名权、肖像权、名誉...

养老保险发给标准

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

产假工资发给单位

产假工资发放企业女职工，如果单位给上了生育保险的，产假期间的工资，由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业，由企业支付工资。我国劳动法第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会...

法院扣车函发给交警

目前，很多重大交通事故是由相关的行为人不清楚应该如何正确处理交通事故所导致的。所以了解正确的交通事故处理方法是避免二次交通事故以及及时获得救助就为有效的方法。当事人自行对交通事故的处理，在一些特殊情形下，应...

发给职工父母的过节费交个税吗

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...

对其遗属什么发给丧葬补助金和抚恤金

对其遗属一次性发给丧葬补助金和抚恤金。【法律依据】《社会保险法》第十七条，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能...

民事判决书发给委托

民事判决书不接收行不行行。但是人民法院送达法律文书，若当事人拒绝签收，法院人员在送达回证上记明拒收情况，作留置送达，即视为已将文书送达给当事人胆怠册干夭妨差施倡渐。民事判决书是强制性文书，无论是否签收，均不影响其...

国家赔偿款怎么发给被赔偿人?

一、国家赔偿款怎么发给被赔偿人?国家赔偿款需要经过申请审核完毕之后，然后根据被赔偿人的提供银行卡号来进行发放。赔偿请求人向赔偿委员会申请作出赔偿决定，应当递交赔偿申请书一式四份。赔偿请求人书写申请书确有困...

把身份证照片发给别人有风险吗

一、把身份证照片发给别人有风险吗?把身份证照片发给别人是有风险的。身份证照片给他人可能会利用身份证进行违法犯罪行为，危害自己的人身、财产的权利。根据规定，身份证属于个人专用证件，不得出租、出借、转让居民身份...