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續簽勞動合同年限法律規定是多久
分類:
法律
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續簽
勞動合同年限法律規定是多久
1、法律對續簽勞動合同的年限的規定:該年限可以是一年、兩年、三年、十年的固定
期限
;可以是無確定的終止
時間
的無固定期限;或者以完成一定工作任務所需的時間作為合同的勞動期限。
標籤:
續簽
年限
法律
勞動糾紛
勞動合同
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