有關假有的法律知識

蘇州護理假多少天蘇州地區陪產假有10天。根據《江蘇省人口與計劃生育條例》規定，女年滿二十四周歲初次生育的，或者年滿二十三週歲結婚後懷孕的初次生育，為晚育。夫妻中女方符合晚育條件，女方在分娩期間除享受國家規定的產...

結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於...

陪產假，又名陪護假，即依法登記結婚的夫妻，女方在享受產假期間，男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。勞動法等相關法律法規並未對陪產假做出明確的規定，具體要看各省、自治區、直轄市的實際規定，基本都見於各地的計劃...

結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於...

男軍人護理假多少天男軍人陪產假有15天。依據現役軍人產假國家規定如下：根據《中國人民解放軍計劃生育條例》規定第三十條男方為軍隊人員，夫妻異地居住、享受探親假的，在女方分娩當年給予護理假15天，在婚假和路程假期間，工...

結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於...

勞動法規定流產假你好，勞動法規定流產假的原因是為了保障女性的安全。勞動部《關於女職工生育待遇若干問題的通知》(1988年9月4日)中規定，女職工懷孕不滿4個月流產時，應當根據醫務部門的意見，給予15天到30天的產假；懷孕滿4...

流產假工資怎麼算根據《女職工勞動保護特別規定》第八條規定，女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標...

一、晚婚假有多少天自從2016年取消晚婚假之後，國家法定婚假只有3天。不過部分地區政府雖然開始取消晚婚假，但會在法定婚假的基礎上增加幾天，下面就一起來具體看看各地區的婚假情況。【已取消晚婚假地區】山西：婚假30天(已...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

流產假工資怎麼算根據《女職工勞動保護特別規定》第八條規定，女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標...

一般離婚需要多長時間您好！關於您諮詢的“一般離婚需要多長時間，多長”問題回覆如下：協議離婚需要時間：7天-30天左右。協議離婚是最快的離婚方式，如果雙方協商完畢，雙方攜帶結婚證、身份證、戶口簿到婚姻登記處辦理離婚登記...

哺乳假工資及放假時間哺乳假一年(寶寶出生後一年計算)，可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間，可以合併為1小時。提前一小時下班或晚上班1小時(哺乳假含人工餵養)。1、哺乳時間：對撫育未滿週歲嬰兒的女職工，在每班工時內應給...

廣西哺乳假有什麼具體的規定1、廣西產假規定(1)《廣西人口與計劃生育條例》第二十五條符合法律、法規規定生育子女的夫妻，除享受國家規定的假期外，女方增加產假五十日，同時給予男方護理假二十五日。休假期間的工資、津貼...

防疫假期間企業也需要正常支付工資，第1個月需按照正常的標準支付工資，第2個月可支付基本生活費即可。如果沒有得到相關報酬，可申請仲裁。因此第1個月的工資是需要照常發放的，不能夠減少或者是可靠，第2個月可以只支付基本生...

公司裁員被辭退員工沒有休年假有補償。企業裁員時，職工有帶薪年假未休的，企業應該對未休年假的被裁職工進行經濟的補償。《職工帶薪年休假條例》第五條，單位根據生產、工作的具體情況，並考慮職工本人意願，統籌安排職工年休...

法定帶薪假有哪些1、國家規定的帶薪假期是：元旦，放假1天(1月1日)；春節，放假3天(七年級至九年級)；清明節，放假1天(農曆清明當日)；勞動節，放假1天(5月1日)；端午節，放假1天(五月初五)；中秋節，放假1天(八月十五)。2、《全國年節及紀念日放...

浙江省哺乳假有多長時間1、具體的時間是不一樣的。為了維護女職工的合法權益，保護女職工在生產勞動中的安全和健康，推動計劃生育，促進優生優育，提高民族素質，國家制定了女職工哺乳假的規定。具體如下：女職工符合計劃生育規...

男軍人護理假多少天男軍人陪產假有15天。依據現役軍人產假國家規定如下：根據《中國人民解放軍計劃生育條例》規定第三十條男方為軍隊人員，夫妻異地居住、享受探親假的，在女方分娩當年給予護理假15天，在婚假和路程假期間，工...

國家規定的帶薪假期是：元旦，放假1天(1月1日)；春節，放假3天(七年級至九年級)；清明節，放假1天(農曆清明當日)；勞動節，放假1天(5月1日)；端午節，放假1天(五月初五)；中秋節，放假1天(八月十五)。《全國年節及紀念日放假辦法》第二條全體公民...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

律師解析：我們每個人都有年休假，而且公司領導都應該帶頭休假的，如果沒有休假，應該維護自己的合法權益。國家規定年薪假應該按《職工帶薪年休假條例》規定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；已滿10年不滿20年的，年休...

護理假有幾天護理假是男人為護理生產配偶的特定假期，國家未作專門規定，一些地方法規對此是有規定的。比如《貴州省人口與計劃生育條例》第六十條規定，國家機關工作人員、企業事業單位職工晚婚的，除享受國家規定的婚假外，增...

未婚生子，奉子成婚，這些幾千年來的傳統現在仍舊是我國的主流觀點。但隨之而來可能會產生一些其他的影響，比如正在工作的女性為了保胎需要休假，事實上，這種休假是被我國法律法規所允許、保護的。是每個女性應有的權利。那麼...

女員工哺乳假多久一般情況下為一年。就是小孩子一週歲時止。如果是嬰兒身體特別虛弱，經縣級以上醫療機構證明，可適當延長哺乳期。如果哺乳期滿時正值夏季，可延長一至二個月。有的職工擔心，休這麼長時間的產假，會被公司或單...