有關時效性的法律知識

工程索賠仲裁時效性

工程索賠仲裁時效性

雲南勞動爭議仲裁時效性是多長(1)當事人申請當事人申請是勞動爭議仲裁委員會處理勞動爭議案件的先決條件和必經程序。仲裁委員會處理勞動爭議案件必須有當事人的申請,否則,仲裁委員會無權仲裁該案件。根據《勞動法》的...

債權人追討欠款有時效性嗎

債權人追討欠款有時效性嗎

債權人追討欠款有時效性嗎有。1.一般來講,追討欠款的訴訟時效通常爲3年。2.但是在不同的情況下具體的起算時間是不同的,這點是很重要的。當然,追討欠款的訴訟時效也會適用中斷、中止等制度,同時法律規定最長可以是20年。...

入室盜竊報案時效性

入室盜竊報案時效性

刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映,並且這種反映表現的領域和強度,與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定爲犯罪行爲的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規定爲犯罪行爲的,不得定罪處刑。現...

工傷傷殘鑑定的申報時效性規定是什麼樣的

工傷傷殘鑑定的申報時效性規定是什麼樣的

工傷傷殘鑑定的申報時限規定是什麼工傷傷殘鑑定的申報時限有以下規定:《工傷保險條例》第二十一條規定,職工發生工傷,經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑑定。第二十五條規定,設區的市級勞動...

年薪假勞動仲裁有時效性嗎

年薪假勞動仲裁有時效性嗎

勞動者請求雙倍工資有時效性嗎雙倍工資的時效問題是勞動爭議中經常討論的問題。其中主要的觀點有二:第一種是主張適用特殊時效,即勞動關係存續期間不計算時效,勞動關係解除之日起計算1年;第二種主張一般時效,即在知道或應...

2021年工傷鑑定有沒有時效性

2021年工傷鑑定有沒有時效性

一、工傷鑑定有沒有時效性《工傷保險條例》規定:職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內,向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷...

工傷鑑定賠償時效性

工傷鑑定賠償時效性

工傷鑑定有沒有時效性《工傷保險條例》規定:職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內,向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發...

撫養費可以強制執行有時效性麼

撫養費可以強制執行有時效性麼

基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務爲結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排除現實生活中少數人自私自利,生而...

繼承權是否有時效性

繼承權是否有時效性

放棄繼承權有時效性嗎有,繼承開始後,繼承人放棄繼承的,應當在遺產處理前,作出放棄繼承的表示。沒有表示的,視爲接受繼承。《繼承法》第二十五條繼承開始後,繼承人放棄繼承的,應當在遺產處理前,作出放棄繼承的表示。沒有表示的...

審覈合同訂立期限與形式的時效性。

審覈合同訂立期限與形式的時效性。

一、審覈合同訂立期限與形式的時效性。根據《民法典》規定,當事人訂立合同可以有書面形式、口頭形式和其他形式。但是,政府採購活動具有很強的公共性質,政府採購合同不能完全等同於一般的民事合同,具有一定的特殊性,政府採...

工傷死亡鑑定時效性

工傷死亡鑑定時效性

工傷鑑定有沒有時效性《工傷保險條例》規定:職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內,向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發...

交通事故損害賠償時效性

交通事故損害賠償時效性

交通事故損害賠償交通事故賠償分爲一、財物方面財物受損的賠償包括直接財產損失的賠償和間接財產損失的賠償。具體賠償原則分以下兩種情況:(一)可以修復的,應賠付修復費用及車輛、物品因局部損失而導致的貶值損失。(二)已無...

借條的時效性

借條的時效性

欠條時效性他本人應該有還款的誠信,他家裏的人可能就有賴帳的意思,我怕有意外的事情發生,就是訴訟安全,我就把證據固定下來,我把錄音機接在電話上,每次通話我都有錄音,從2004年2月份以後我和他通話都有了錄音,錄音能...

家庭暴力認定時效性

家庭暴力認定時效性

如何認定家庭暴力對於家庭暴力行爲的認定,應從主觀過錯、傷害行爲、傷害後果的程度等方面進行綜合判斷。1、施暴方主觀上具有過錯。即施暴方實施暴力行爲在主觀上具有明確的目的性和故意性,過失的情形應予以排除。2、具...

無效合同追認有沒有時效性?

無效合同追認有沒有時效性?

一、無效合同追認有沒有時效性?確認合同無效之訴不適用訴訟時效,從適用訴訟時效的客體來看,訴訟時效的客體應當爲請求權,請求權是指民事主體基於司私法得請求他人爲一定行爲或不爲一定行爲的權利。從訴訟時效期間起算來...

簽訂合同的時效性

簽訂合同的時效性

未簽訂合同最新雙倍工資時效性規定如何未訂立合同用人單位應當支付未訂立合同期間的二倍工資,最長11個月。但是二倍工資不屬於勞動報酬,仲裁時效爲一年,如果一年後仲裁仲裁委不予支持。《勞動合同法》第10條規定:“已建立...

北京勞動仲裁時效性

北京勞動仲裁時效性

勞動仲裁時效勞動爭議仲裁時效,是指當事人因勞動爭議糾紛要求保護其合法權利,必須在法定的期限內向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請,否則,法律規定消滅其申請仲裁權利的一種時效制度。。2008年5月1日後受理的勞動爭議案件...

法院的調解書時效性

法院的調解書時效性

法院調解書有什麼效力調解書具有以下法律效力:(一)確定當事人間民事法律關係的效力人民法院的調解書送達當事人,表明雙方當事人對曾經發生爭議的民事法律關係已經取得共識並得到法律的確認,原先爭議的法律關係演變爲無爭...

離婚財產贈予的時效性

離婚財產贈予的時效性

夫妻間的共同財產關係以婚姻關係的存在爲基礎,婚姻關係解除時,要對共同財產進行分割。新婚姻法第39條規定了離婚財產分割的原則,即:"離婚時,夫妻的共同財產由雙方協議處理;協議不成時,由人民法院根據財產的具體情況,照顧子女...

工傷鑑定賠付有可時效性嗎

工傷鑑定賠付有可時效性嗎

工傷鑑定有沒有時效性《工傷保險條例》規定:職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內,向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發...

行政處罰訴訟的時效性怎麼認定

行政處罰訴訟的時效性怎麼認定

對違法行爲人的違反行政管理秩序的行爲追究行政責任,給予行政處罰的有效期限。《行政處罰法》第二十九條規定:“違法行爲在二年內未被發現的,不再給予行政處罰。法律另有規定的除外。”“前款規定的期限,從違法行爲發生之...

工傷認定有時效性嗎

工傷認定有時效性嗎

工傷鑑定有沒有時效性《工傷保險條例》規定:職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內,向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發...

繼承和遺贈有沒有時效性

繼承和遺贈有沒有時效性

沒有。財產的繼承一般是沒有時間限制的,但如果是受遺贈的話則會有時間限制的。根據相關法律規定,受遺贈人應當在知道受遺贈後兩個月內,作出接受或者放棄受遺贈的表示,如果受贈人到期沒有表示的,將視做爲放棄受遺贈。法律依...

武漢勞動仲裁時效性

武漢勞動仲裁時效性

勞動仲裁時效勞動爭議仲裁時效,是指當事人因勞動爭議糾紛要求保護其合法權利,必須在法定的期限內向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請,否則,法律規定消滅其申請仲裁權利的一種時效制度。。2008年5月1日後受理的勞動爭議案件...

仲裁公司剋扣工資的時效性

仲裁公司剋扣工資的時效性

欠條的時效性怎麼算欠條的有效期也就是訴訟時效,通常情況有兩種,具有還款日期的爲還款日期屆滿之日起兩年內,沒有具體還款日期的爲借款之日起二十年內。訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日...