一、深圳市非工傷死亡待遇是什麼?
參加深圳養老保險繳費6個月以上，工作期間不幸死亡職工的家屬發放喪葬補助費用及供養直系親屬的撫卹金。
1、喪葬補助金標準：職工死亡時本市上年度在崗職工月平均工資的三倍。
2、撫卹金標準：死亡時本市上年度在崗職工月平均工資爲基數，供養親屬爲一人的，支付基數的六倍;供養親屬爲兩人的，支付基數的九倍;供養親屬爲三人及以上的，支付基數的十二倍。
二、深圳職工領取非工傷待遇需要什麼材料?
1、《深圳市企業參保員工非因工或退休後死亡喪葬補助費、一次性撫卹金申報表》;
2、死者身份證、戶口本;
3、死亡證明及活化證明;
4、供養親屬戶口本和身份證;
5、委託人身份證、委託書(委託辦理);
6、居住地勞動能力鑑定委員會完全喪失勞動能力的鑑定結論(供養親屬完全喪失勞動能力的)。
三、工傷認定的範圍是什麼?
1、從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關係到本單位重大利益的。
2、經本單位負責人安排或者同意，從事於本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。
3、在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。
4、在生產工作時間和區域內，由於不安全因素造成意外傷害的，或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救治療後全部喪失勞動力的。
5、因履行職責遭致人身傷害的。
6、從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公衆利益的活動的。
7、因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作後舊傷復發的。
8、因公外出期間，由於工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發性疾病造成死亡或者經第一次搶救治療後全部喪失勞動力的。
綜上所述，深圳職工因爲自身原因死亡，應當屬於非工傷的範疇，根據當地政策規定，家屬可以拿到喪葬費和撫卹金賠償，其中喪葬分是月平均工資的三倍，而撫卹金髮放根據死亡職工需要供養家屬人數而定，在月工資的六倍到十二倍之間。
