臨時工八級工傷怎麼賠償需要根據你的工資基數計算。 《工傷保險條例》規定： 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救 一般賠償醫療費，誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費。 還有一次性工傷賠償金、一次性醫療就業補助金，這兩項根據省區規定計算 停薪留職期間，公司必須足額發放工資，不得剋扣，不超過12個月的工資，這些必須在認定工傷後才能確定 如不明白，可電話諮詢
