電子版勞動合同效力是如何的

電子版勞動合同效力是如何的
電子版勞動合同效力是如何的
1、電子版勞動合同是有效力的,因爲這是書面形式的合同,滿足了法律規定中的要式的條件。合同的行爲人應當具有相應的民事行爲能力、意思表示真實、不違反法律、行政法規的強制性規定,不違背公序良俗。
2、法律依據:《中華人民共和國民法典》
第四百六十九條 當事人訂立合同,可以採用書面形式、口頭形式或者其他形式。 書面形式是合同書、信件、電報、電傳、傳真等可以有形地表現所載內容的形式。 以電子數據交換、電子郵件等方式能夠有形地表現所載內容,並可以隨時調取查用的數據電文,視爲書面形式。