合肥基本工資會漲麼

合肥基本工資會漲麼
受工傷後,別人的基本工資漲的一百元,工傷期間的工資會漲嗎
工傷保險條例規定,停工留薪期,原工資福利待遇不變。但是勞動法有同工同酬的要求,如果所有相同崗位的人員都漲了,你可以提出漲工資的要求。不過如果你的公司規章制度有闡明休假超過多久不予漲工資,且你本人同意的,就不能漲了。