停工的誤工費需要哪些證據
1、提供證明收入狀況的證據
(一)《收入證明》 有固定收入的，由用人單位提供受害人最近一年的工資表和營業執照副本的複印件，並加蓋單位公章。 內容包括受害人在單位的工作時間、職務和最近一年平均的月工資。
(二)《收入狀況證明》 沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明。 內容包括從事的行業、工作所在地、工作內容，並提供相關政府部門出具的證明檔案。
2、提供證明誤工時間的證據
(一)《病歷》或者《出院小結》。 正常情況下，應當根據醫療機構的病歷或者出院小結。 內容包括即醫療機提出的建議休息時間、需要加強營養、需要專人護理的建議。
(二)《誤工證明》 所在的工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明，並加蓋單位公章。
(三)《誤工期司法鑑定書》 即關於誤工時間的司法鑑定文書。可申請司法鑑定機構對誤工期長短進行鑑定，憑鑑定文書確定誤工時間。
因此，對於誤工費的界定肯定不是其中任何一方在空口無憑的情況下就可以決定得了的，人身損害案件當中產生的不只有誤工費這一種賠償項目，可是，事關人身損害的所有賠償項目也根本不可能有統一的賠償標準，相信對於這一點大家也都是可以理解的，就拿誤工費來說，社會中人們的收入能力本來就有差異。
