勞動合同無效情形僅適用於勞動關係，而一般的合同無效具有普遍的適用性。相關法律規定：《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條下列勞動合同無效或者部分無效。
1、一方以欺詐、脅迫的手段訂立的損害國家利益的合同;一方以欺詐、脅迫手段訂立的合同，屬於意思表示不真實的合同，一半屬於可變更或撤銷的合同，但是如果還損害了國家利益，則屬於無效合同。
2、惡意串通，損害國家、集體或第三人利益的合同;
3、合法形式掩蓋非法目的的合同;
4、損害社會公共利益的合同;
5、違反法律和行政法規的強制性規定的合同;
6、合同中的下列免責條款無效：一是造成對方人身傷害的，二是故意或重大過失造成對方財產損失的。
7、提供格式條款一方免除責任、加重對方責任、排除對方主要權利的條款無效。合同中的下列免責條款無效：一是造成對方人身傷害的，二是故意或重大過失造成對方財產損失的，是自始無效的。
