一、工傷死亡賠償金配偶分多少錢
死亡賠償金配偶是按照每個月可以分得百分之四十來計算的。
職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：
(一)喪葬補助金爲6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
(三)一次性工亡補助金標準爲上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
法律依據：
《工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金爲6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準爲：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。覈定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由國務院社會保險行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標準爲上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
二、死亡賠償金屬於遺產嗎?
遺產不包括死亡賠償金。遺產是繼承法律關係的客體,是指公民死亡時遺留的、可以依法轉移給他人的個人合法財產。
遺產是指死者死後留下的個人財產，死亡賠償金則是發生在死者死後的一種收入，所以它不屬於遺產的範圍，並且死者也無權對死亡賠償金進行分配。但死者的親屬有權請求侵權人賠償除死者的合理醫藥費外，還可以向侵權人索取經濟損失等費用。
死亡賠償金是由侵權人賠付給死者親屬的一種賠償金，它包括受害者的醫療費、喪葬費等等。權利人有權像侵權人索取相關的賠償費用，但是侵權人已經支付過的費用不算在內。若受害者的親屬先墊付了部分費用，則親屬有權像侵權人行使追索權。
除此之外，從下述幾個方面也能證明死亡賠償金不屬於遺產：
1、死亡賠償金是對受害人的家庭的一種補償，是一種特殊的財產，因此不屬於遺產。
2、若受害人死亡，那麼就已經不存在民事主體了;其賠償金由受害者的親屬或者近親，而侵權人與權利人也形成了法律關係，這在法律上是說得通的。但如果說賠償金是遺產，那麼這筆賠償金也可認爲是受害人取得的財產，沒有民事主體而獲得的財產。在法律上時說不通的。
3、根據我國最高人民法院頒佈的法律條例也有說明死亡賠償金不屬於遺產，它是專屬於受害人親屬的一種財產。
綜上所述，死亡賠償金不屬於遺產，它是不可繼承的，死亡賠償金是按照一定的順序權利賠付給權利人的一種財產。
《民法典》第一千一百二十二條 遺產是自然人死亡時遺留的個人合法財產。
依照法律規定或者根據其性質不得繼承的遺產，不得繼承。
綜上所述，死亡賠償金是對方給與被害人家屬的一種賠償來的，這種賠償也是對對方家屬的安慰與表態。這個死亡賠償金的話其配偶或其近親屬是可以獲得一定的錢的，但是呢這個死亡賠償金是不能夠作爲遺產來繼承的。
