勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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2018上海居住證申請條件需要具備哪些？
《上海市居住證》是持有人在上海市居住、工作的證明；用於辦理社會保險、住房等個人相關事務，查詢相關資訊；記錄持有人基本情況、居住地變動情況等人口管理所需的資訊。持有《居住證》的人員，可以享有以下待遇：第一，可以在滬創辦企業、從事科技活動、落實子女就讀、專利實施、辦理出入境手續等。第二，可以根據有關規定，接受上海市行政機關的聘用或者到企事業單位任職，參加上海市的專業技術職務評定。第三，持有《居住證》的境外人員，可以按規定將稅後人民幣收入到指定銀行兌換成外匯匯出境外。第四，持有《居住證》的境內人員或者未加入外國籍的留學人員，可以參加上海市基本養老保險和基本醫療保險，其中持有《居住證》的境內人員還可以按規定在上海市繳存和使用住房公積金。另外，持有《居住證》的人員，可以爲隨同來上海的配偶及未成年子女申領《居住證》。問：申領《上海市居住證》需要哪些條件？答：具有本科以上學歷或者特殊才能的國內外人員，以不改變其戶籍或者國籍的形式來上海工作或者創業的，可以依據《引進人才實行〈上海市居住證〉制度暫行規定》，申領《上海市居住證》。可以申領《上海市居住證》的，具體包括以下國內外人員：一、對於原持有《引進人才工作證》的人才，經用人單位考覈後繼續聘用的，按照《居住證》的條件，可申領《居住證》；對於來滬投資創業的人員，符合《居住證》申領條件的，可給予辦理《居住證》。二、對於申請來滬創業和工作的境外人才、入外籍和取得境外永久（長期）居留權的留學人員，給予辦理《居住證》。三、對於原按照《上海市吸引國內優秀人才來滬工作實施辦法》來滬工作或創業的人員，由於實施了年度人才開發目錄、取得上海市戶籍受到限制的，可以採用申領《居住證》的辦法予以解決。對其中取得本科學歷但未取得學位、副高以上職稱但任職未滿３年、與上海用人單位簽訂聘用（勞動）合同不滿３年的人員，給予辦理《居住證》。除此以外，引進人才單位提出申辦《居住證》的，已婚、家庭基礎尚在外地的，以項目聘用、任務聘用等方式來滬工作或創業的人員，可辦理《居住證》。
