拍照是無效的。
籤空白勞動合同屬於《勞動法》第十八條第二項，即採取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同無效這種情形，所以籤空白合同拍照是無效的。
公司給籤空白勞動合同，用人單位的做法是違法的，可以匿名向勞動部門投訴。
《中華人民共和國勞動法》
第十八條下列勞動合同無效：
(一)違反法律、行政法規的勞動合同;
(二)採取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同。
無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的，如果不影響其餘部分的效力，其餘部分仍然有效。
勞動合同的無效，由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。
